歸根結底還是政治學習不夠,革命不徹底。時雖經(jīng)常參加政治學習,但上未引起高度重視。沒有把學的東西真正“印在腦子里、融化在血液中、落實到行動上”。如下是高考知識網(wǎng)給大家整理的個人微腐敗問題自查報告，希望對大家有所作用。

個人微腐敗問題自查報告篇【一】

通過學習，使本人的認識有了很大提高。為了輕裝上陣，按照上級要求，現(xiàn)對照黨章黨紀，就本人的作風問題自查報告如下。

一、存在問題

1、學習上抓得不夠緊、不夠好。政治學習缺乏主動性、系統(tǒng)性，缺乏鉆勁和擠勁，不求甚解，不能持之以恒。沒把學習提高到增強工作能力的高度來認識，存在時冷時熱、時緊時松現(xiàn)象。

2、有輕微的主觀主義。雖說是個“老兵”，多以服從為天職，犯不了官僚主義的錯誤，但有時還是不乏自己的個性和想法。自認為“好的建議”一旦沒被采納，積極性便大打折扣，甚至敷衍了事。有些事情事后想來，人家是對的，我的想法是錯的。不然咋有“屁股決定”一說呢。官僚官僚，當官的“僚”就“僚”在這些地方。

3、消極應對形式主義，只求做像，不求做好。甚至錯誤的認為：形式主義的工作不能做得太出色，一旦被上面看中、黏上，當成典型連連看，影響正事，那就糟了。

4、上存在享樂主義的想法。食色性也。毋庸諱言，本人喜歡吃好的、穿好的、住好的、玩好的。對于我們民百姓來說，有些雖屬奢望，但從深處檢討，非分之想是不應該有的。

5、看到奢靡之風我很眼熱。人生在世，都想風光無限。看到前些年當官的居高樓、坐豪車、喝洋酒，美女前呼后擁，好生羨慕。也想來生走點官運，風光風光。我這人缺乏定力，有時把持不住自己。我若官至“處、廳、部、國”，很難百分之百保證是個清官。

二、問題原因

歸根結底還是政治學習不夠,革命不徹底。時雖經(jīng)常參加政治學習,但上未引起高度重視。沒有把學的東西真正“印在腦子里、融化在血液中、落實到行動上”。

三、整改措施

1、加強政治學習，提高政治素質;注意改造，提高素質。

2、牢固樹立宗旨意識，保持工作熱情，力所能及地為群眾服好務。

3、以黨章為準則，要嚴格要求自己，遵守工作紀律,認真履職盡責。

4、以活動月為起點，作風建設不停步，改造不停步，努力完成組織交給的各項任務。

個人微腐敗問題自查報告篇【二】

按照街道黨工委的要求，進一步參加社區(qū)黨風廉政建設，促進社區(qū)農(nóng)村干部廉潔履行職責， 推動社區(qū)科學發(fā)展觀建設高素質的社區(qū)基層干部隊伍，在街道紀工委的組織下，我社區(qū)認真學習了《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)，對照《規(guī)》 定》中的“八項禁止十九個不準”，結合我社區(qū)實際工作中情況查找社區(qū)干部在作風、工作作風中存在的問題做自查自糾如下。

一、我社區(qū)存在的問題和不足1、理論學習欠缺，政治意識應進一步加強理論來源于實際，又必須在實踐工作中加以檢驗。匱乏的理論對于實際工作特別是農(nóng)村工作的開展缺乏導向作用，實際 工作中，沒有充分考慮“從群眾中來，到群眾中去”的群眾路線，導致注重大局的意識。

2、開展批評和自我批評不夠部份社區(qū)干部在、工作中暴露的一些問題，有其客觀因素，也存在主干認識原因，主要表現(xiàn)在重事務、輕學習。 慣從客觀上強調工作忙，沒有處理好工作與學習之間的關系。

3、缺乏有意識的工作和自覺性部份社區(qū)干部在工作上缺乏一定的主動性，充分說明自己在自身修養(yǎng)、學習方面要求不夠嚴格，標準不高，為人民服務 的意識沒有充分得到加強。往往導致不能夠主動自覺的開展工作。

二、今后的打算和自糾措施1、主動學習，認真學習在今后的工作中要求社區(qū)干部主動學習社會主 義理論、鄧小理論和“三個代表”重要，認真實踐科學發(fā)展觀，堅持以人為本，堅持全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展的道路。認 真學習黨的原則和基層干部的職責，把理論服務與實際。

2、繼續(xù)堅持艱苦奮斗，自覺接受廣大人民群眾的監(jiān)督要求社區(qū)干部在實踐工作中繼續(xù)堅持不怕吃苦，群眾的事 情就是自己的事情，時刻保持心中有人民，想人民所想、思人 民所思。認真把工作做好、做實，做到讓人民滿意、讓群眾高興。在工作開展的同時，接受廣大人民群眾的監(jiān)督和批評，為建設美好和諧的社區(qū)而不斷努力。

3、做好人民公仆，遵紀守法嚴格遵照基層干部的行為準則和《規(guī)定》的要求，嚴格要求社區(qū)干部，努力克服個人的不足，完善個人的缺點。成為遵 紀守法的工作人員。在生活中，嚴格遵守國家法律制度，做到有法必遵、有規(guī)必依，實實在在做事，清清白白做人。

美好、幸福、和諧的社區(qū)離不開廣大人民群眾的努力，更離不開黨和國家的關懷，我社區(qū)一定在街道紀工委的領導下，為建設美好、文明的社區(qū)努力工作。

《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》個人自查報告農(nóng)村干部廉潔履行職責，是發(fā)展基層民主，保障農(nóng)民權益，促進 農(nóng)村和諧穩(wěn)定發(fā)展的重要基礎。

因此建立和完善農(nóng)村基層干部廉潔履行職責的制度，對規(guī)范農(nóng)村基層干部履行職責行為具有重要意義。

從《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》深深感受到要成為一名合格農(nóng)村干部的重要性。

一、學習《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)

》《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)，明確的了約束》基層干部的工作職責和嚴懲違法亂紀的行為。該規(guī)定共29條，提出 了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子成員、基層站所負責人、村黨組織領導班子成員和村民委員會成員的41個不準。

對基層干部工作的各個方面做出了相關規(guī)定

對影響農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定的行為，嚴重侵害群眾利益，妨害和擾亂社會管理秩序，都做出了禁止性的要求。

并且，在規(guī)定的第四章也專門規(guī)定了責任追究方式和處理依據(jù)。

從而保障了廣大農(nóng)民群眾的合法權益，從而維護了廣大農(nóng)民群眾的合法權益，相信該規(guī)定實行后，我們會看到一個更加安定和諧發(fā)展的新農(nóng)村。

二、結合實際自我剖析

以組織要求的幾個重點進行自我剖析，與當今的發(fā)展形勢相比較，與當今的發(fā)展方式相比較，發(fā)現(xiàn)自身仍然存在一些不足之處。 首先，自身對于新知識的了解有限，在對于新的發(fā)展背景和新的發(fā)展要求的了解上不及時，因此不能做到主動出擊，迎接挑戰(zhàn); 其次，在開展群眾工作上，在解決群眾關心的問題上，在幫助經(jīng)濟發(fā)展問題上的解決力度還有所欠缺;再者，理論知識系統(tǒng)的學習不深入，常因忙于具體事項的工作而 放松了理論知識系統(tǒng)的鞏固，也因此不能做到理論實踐的完美結合，在一定程度上影響了工作效率。

三、面對工作，強化落實，爭取進步

首先，應“活到老學到老”，努力學習理論知識，提高個人素質及工作能力，建立良好的理論知識體系，做到常思考，常與日常實踐 工作相掛鉤，在應對新的發(fā)展形勢上作出應有的貢獻。

其次，正所謂“民無小事”，群眾的事便是大事，所以應常與群眾“嘮家常”，了解群眾的需求和困難之處，并提供力所能及的幫助。

不能解決的應及時與組織聯(lián)系，竭盡所能幫助群眾解決困難。

再者，積極進取，努力學習組織的各項相關規(guī)定及文件精神，做到把握文件精神，提高理論素質與政治水，并努力研究經(jīng)濟知 識，科技知識提升自身素質，以應對新的發(fā)展形勢。

相信通過對《規(guī)定》內(nèi)容的學習,進一步增強了自身的免疫能力,同時也有效促進了農(nóng)村基層干部廉潔履職能力,為深入推進農(nóng)村廉政 建設和反腐倡廉工作奠實了基礎。