關(guān)于退休年齡規(guī)定2016、延遲退休消息一直大家關(guān)注的焦點和熱點，期關(guān)于甘肅省退休年齡規(guī)定2016又有什么新進展呢?以下是小編為大家推薦的甘肅2016退休工資計算相關(guān)文章。

提前退休是指員工在沒有達到國家或企業(yè)規(guī)定的年齡或服務(wù)期限時就退休的行為。提前退休常常是由企業(yè)提出來的，以提高企業(yè)的運營效率。這是當(dāng)今許多企業(yè)在面臨市場激烈競爭時，使自身重現(xiàn)活力而采取的用于管理員工流出的一種很流行的方法。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準核定養(yǎng)老金。如下是最新甘肅省公務(wù)員提前退休政策規(guī)定最新消息解讀，由于該政策還未更新，暫定繼續(xù)沿用這份說明。如有變動，請以官網(wǎng)公布為準。

甘肅退休人員漲工資2015新政策：2015甘肅省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金標(biāo)準

甘肅省提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金和全省最低工資標(biāo)準

3月31日，從省政府了解到，日前舉行的省政府第73次常務(wù)會議決定，提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金等5項社會保險待遇和全省最低工資標(biāo)準。調(diào)整后，全省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金月人均增加206元、達到2168元。

會議決定，調(diào)整提高全省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金標(biāo)準、全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金政府補助標(biāo)準、全省城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險政府補助標(biāo)準、全省工傷職工傷殘待遇水、全省失業(yè)保險金發(fā)放標(biāo)準和全省最低工資標(biāo)準，這次調(diào)整后的部分標(biāo)準高于全國均水。調(diào)整后，全省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金月人均增加206元、達到2168元;城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金政府補助標(biāo)準達到每人每月85元;城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險政府補助每人每年不低于380元;工傷職工傷殘津貼月人均增加205元、達到2251元，生活護理費、供養(yǎng)親屬撫恤金同步提高10%左右;全省失業(yè)保險金發(fā)放標(biāo)準提高10%;四個類別地區(qū)月最低工資標(biāo)準分別上調(diào)9%、9.2%、9.6%、10%，分別達到1470元、1420元、1370元、1320元。

拓展知識：2016養(yǎng)老金改革消息:退休人員養(yǎng)老金是怎么計算的?

根據(jù)對2011年至2013年辦理退休手續(xù)的人員,仍實行新老計發(fā)辦法對比計算基本養(yǎng)老金, 對于按新計發(fā)辦法計算的基本養(yǎng)老金仍低于按老辦法計算的基本養(yǎng)老金的，按一定比例發(fā)給補貼。

年退休的，補貼額為本人新老辦法對比計算的差額部分的80%;2012年退休的，補貼額為差額部分的50%;2013年退休的,補貼額為差額部分 20%。新辦法：

(1)基礎(chǔ)性養(yǎng)老金：(上年度在崗月均工資+指數(shù)化月工資)÷2×繳費年限(兩位小數(shù))%

(2)個人賬戶養(yǎng)老金：個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)

(3)過渡性養(yǎng)老金：新辦法指數(shù)化均工資×1.3%×建立個人賬戶前年限，其中：指數(shù)化月均工資：退休時上年度全市在崗職工月均工資× 均指數(shù)。原辦法：(1)基礎(chǔ)性養(yǎng)老金：2005年市月社工資×20%(繳費不滿15年15%)(2)個人賬戶養(yǎng)老金 ：個人賬戶儲存額÷120。

(3)過渡性調(diào)節(jié)金：120+繳費年限(30年以上的按30年計算)。

(4)過渡性養(yǎng)老金：原辦法指數(shù)化月均工資×1.4%×建立個人賬戶前年限。其中：指數(shù)化月均工資：2005年市月均工資× 均指數(shù)。

(5)開放城市補貼(原辦法基礎(chǔ)性養(yǎng)老金+原辦法過渡性養(yǎng)老金)×5%。其中：指數(shù)化月均工資：2005年市月均工資×均指數(shù)。