2018本溪退休工資待遇查詢調(diào)整及計算方式工資詳解

(一)基礎養(yǎng)老金月標準以達到退休條件時上年度省在崗職工月均工資與本人指數(shù)化月均繳費工資之和的均值為基數(shù)，繳費年限(計算到月)每滿1年發(fā)給1%。 　
(二)個人賬戶養(yǎng)老金月標準為本人個人賬戶累計儲存額除以計發(fā)月數(shù)，計發(fā)月數(shù)統(tǒng)一按國務院國發(fā)[2005]38號規(guī)定的計發(fā)月數(shù)執(zhí)行(個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)見附件)。 　
(三)建立個人賬戶前參加工作，2006年1月1日后退休的人員，在發(fā)給基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金的基礎上，再發(fā)給過渡性養(yǎng)老金。過渡性養(yǎng)老金以基礎養(yǎng)老金的計算基數(shù)乘以建立個人賬戶前的繳費年限，再乘以過渡系數(shù)1.4%。

人社部、財政部日前聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于２０１８年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，明確從２０１８年１月１日起，為２０１７年年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水，總體調(diào)整水為２０１７年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的５％左右，預計將有１．１４億名退休人員受益。

據(jù)人社部有關(guān)負責人介紹，此次調(diào)整，繼續(xù)統(tǒng)一采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法。定額調(diào)整體現(xiàn)社會公，同一地區(qū)各類退休人員調(diào)整標準基本一致；掛鉤調(diào)整體現(xiàn)“多繳多得”“長繳多得”的激勵機制，使在職時多繳費、長繳費的人員多得養(yǎng)老金；適當傾斜體現(xiàn)重點關(guān)懷，主要是對高齡退休人員和艱苦邊遠地區(qū)退休人員等群體予以照顧。通知印發(fā)后，各地區(qū)將按照國務院部署、結(jié)合本地區(qū)實際，制定具體實施方案，報人社部、財政部審批后抓緊組織實施，盡快把調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。

這位負責人表示，此次調(diào)整是國家繼２０１６年、２０１７年連續(xù)兩年統(tǒng)一調(diào)整企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金以來，繼續(xù)同步安排適當提高企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金水，是保障和改善民生水的重要措施，進一步體現(xiàn)了機關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)養(yǎng)老保險制度的“并軌”。

因此本溪退休工資待遇查詢調(diào)整肯定有所提高，只是本溪尚未發(fā)布通知及具體規(guī)定。