2018江西殘疾人保障金如何計(jì)算方法及公式

殘疾人就業(yè)保障金（以下簡(jiǎn)稱(chēng)保障金）是指向安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的單位和組織征收的用于殘疾人就業(yè)工作的政府性專(zhuān)項(xiàng)基金。

本省行政區(qū)域內(nèi)的國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位和其他組織（以下統(tǒng)稱(chēng)各單位），應(yīng)當(dāng)按不低于本單位在職職工總數(shù)1.5%的比例安排殘疾人就業(yè)。凡未安排殘疾人就業(yè)或安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的單位，應(yīng)按規(guī)定繳納保障金。

單位繳納保障金以所在地縣級(jí)以上人民政府統(tǒng)計(jì)部門(mén)公布的上年度本地區(qū)職工年均工資收入為標(biāo)準(zhǔn)，每少安排一名殘疾人按當(dāng)?shù)芈毠ど夏甓染�工資的100%繳納。按規(guī)定比例達(dá)不到一人的單位，按實(shí)際差額人數(shù)繳納。

計(jì)算方法為：

（上年度單位在職職工總數(shù)×1.5%-上年度單位實(shí)際安排殘疾人數(shù)）×上年度本地區(qū)職工年均工資=單位應(yīng)交保障金。

（一）未經(jīng)批準(zhǔn)，逾期不繳納或未足額繳納“殘保金”的單位，自欠繳之日起按日加收5‰的滯納金。

（二）當(dāng)事人對(duì)限期繳納決定不服的，可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。逾期不申請(qǐng)行政復(fù)議也不提起行政訴訟，又不履行限期繳納決定的，殘疾人聯(lián)合會(huì)可以依法申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。