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內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機關(guān)按照公安部和自治區(qū)黨委、政府輔警管理改革要求,牢牢把握管理、監(jiān)督、培訓、保障、關(guān)愛五個環(huán)節(jié),全面加強輔警隊伍建設(shè),隊伍制度化、規(guī)范化、法治化水不斷提升,輔助作用顯著發(fā)揮。
全過程管理 全方位監(jiān)督
內(nèi)蒙古自治區(qū)公安廳人事處處長劉乃成向記者介紹:“為確保輔警隊伍的規(guī)范化和法治化,我們緊緊把握管理和監(jiān)督兩大關(guān)鍵點,確定22個全區(qū)警務(wù)輔助人員規(guī)范管理試點,立足示范帶動,全面規(guī)范輔警管理工作。”
全過程管理。形成了以《內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法》為抓手、以從嚴管理、保密管理、招聘、獎懲等制度為支撐的一整套管理制度體系。建立公安機關(guān)提出用人計劃、政府審核批準、開展統(tǒng)一招錄、向上級公安機關(guān)備案的招聘程序。從工作紀律、考勤管理和保密管理等方面加強日常管理,采取一級建庫、省市縣三級使用的方式建設(shè)輔警管理信息系統(tǒng),實現(xiàn)人事等各項數(shù)據(jù)一網(wǎng)清。開展表彰獎勵活動和考核工作,考核結(jié)果與工資待遇、層級晉升掛鉤。
全方位監(jiān)督。積極構(gòu)建“政工部門考核監(jiān)督+督察部門隨機監(jiān)督+用人部門日常監(jiān)督+外部力量專門監(jiān)督”的全方位監(jiān)督格局。政工部門將輔警管理情況納入績效考核體系,按季度通報考核情況,壓實監(jiān)督管理責任;督察部門采取不定期明察暗訪、現(xiàn)場督察等形式隨機監(jiān)督,今年已開展督察活動900余次,對發(fā)現(xiàn)的問題均現(xiàn)場糾正或責令限期整改;建立全區(qū)專管民警名單,實行民警與輔警管理責任捆綁制度,強化日常監(jiān)督管理;邀請社會各行業(yè)代表組建行風評議團,在新聞媒體設(shè)立輔警“曝光臺”,對輔警工作進行監(jiān)督評議。
全員化培訓提升隊伍整體能力素質(zhì)
8月29日,烏蘭察布市公安局特警支隊輔警韓清波結(jié)束了為期7天的特警類培訓課程,收獲滿滿地走出教育訓練基地,他說:“這是我第三次參加培訓班,每次學習都有不同的收獲。”以來,烏蘭察布市公安局嚴格實行輔警崗前必訓、在崗培訓制度,連續(xù)三年對全市輔警開展封閉式全員大培訓、大輪訓活動,截至目前共開展輔警培訓66期6700余人次。
這是內(nèi)蒙古輔警教育訓練工作常態(tài)化的一個縮影。內(nèi)蒙古公安機關(guān)開展輔警全員化教育訓練,研發(fā)培訓教材、科學設(shè)置培訓科目、打造專業(yè)教學團隊,從源頭上提高輔警隊伍的職業(yè)素養(yǎng)和實戰(zhàn)本領(lǐng)。
內(nèi)蒙古自治區(qū)公安廳印發(fā)了《內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機關(guān)警務(wù)輔助人員教育培訓辦法》,專門組建4個研發(fā)團隊,研制了涵蓋政治教育、公安基礎(chǔ)業(yè)務(wù)、心理健康等內(nèi)容豐富的培訓教材。在文職輔警、勤務(wù)輔警兩大類人員的基礎(chǔ)上,按培訓需求劃分出綜合管理、交通輔助等類別,每一類培訓均設(shè)置了通識科目和專業(yè)科目,按需施訓,各有側(cè)重。
另外,聘請公安院校教師、基層民警、警務(wù)實戰(zhàn)(蒙漢雙語)教官等組建起專業(yè)教學團隊。實行警務(wù)化、封閉式管理模式,采取情景化、研討式、案例教學等方式進行實戰(zhàn)化訓練。截至目前,全區(qū)共開展培訓565期,培訓輔警4.5萬余人次。
全覆蓋保障、全角度關(guān)愛增強隊伍凝聚力
9月8日,當呼和浩特市公安局賽罕分局大學西路派出所輔警閆振基得知自己被評為“自治區(qū)成立70周年安保先進工作者”時,非常激動,他覺得幾個月來的辛勤付出都是值得的。全區(qū)像閆振基一樣獲得此項榮譽的還有300余名輔警。
如何激發(fā)輔警隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,讓他們擁有更多職業(yè)榮譽感和獲得感?內(nèi)蒙古公安機關(guān)把著力點放在改善輔警待遇和從優(yōu)待輔上。
建立起“政府出資保障、公安使用管理”的用人模式,確定薪酬結(jié)構(gòu)、提高薪酬待遇、加強保險保障,不斷改善輔警待遇、提供全覆蓋保障。內(nèi)蒙古自治區(qū)公安廳聯(lián)合編制、人社等部門發(fā)出通知,要求各地參照在崗職工均工資、城鎮(zhèn)居民可支配收入等確定輔警薪酬標準,并實行動態(tài)調(diào)整;開展保險補繳補齊工作,為高危崗位的輔警購買大額醫(yī)療保險、人身意外傷害險等商業(yè)保險,解決輔警的后顧之憂。
堅持政治關(guān)愛、醫(yī)療服務(wù)、職業(yè)防護、文體宣傳、走訪慰問等工作同步推進,讓輔警切實感受到組織的關(guān)懷和溫暖。建立輔警健康檔案和疾病預(yù)警機制,每年組織一次全面體檢,定期開展重大疾病篩查工作,及時進行健康預(yù)警和干預(yù)工作。此外,還開展了配備防護裝備、安全防護訓練、完善撫恤等工作。
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