廣東企業職工養老保險繳費基數上、下限

各地級以上市人力資源和社會保障(社會保障)局、財政局(委)、地稅局，橫琴新區地稅局，深汕合作區地稅局，省地稅局直屬稅務分局(大企業管理局)，順德區民政和人力資源社會保障局、財稅局，省社會保險基金管理局：

一、根據省統計部門有關職工和從業人員均工資的統計數據，按照《關于貫徹國務院完善企業職工基本養老保險制度決定的通知》(粵府〔2006〕96號)規定，2016社會保險年度(7月1日至2017年6月30日，下同)全省企業職工基本養老保險繳費工資上限為16575元(全省上年度城鎮非私營單位在崗職工月均工資的300%)。

二、根據《關于調整企業職工基本養老保險繳費工資下限有關問題的通知》(粵人社發〔2013〕268號)，經請示省政府同意，

2016社會保險年度企業職工基本養老保險繳費工資下限為2906元(全省上年度城鎮非私營單位在崗職工月均工資和城鎮私營單位從業人員月均工資加權均值的60%)。

三、本通知公布的企業養老保險繳費工資上限和下限標準從7月1日起執行，已按原繳費工資上限和下限標準預收的，要從7月起將應收數與預收數進行對比結算，按規定繳納差額部分，繳納費款的繳款期限統一延至12月31日，具體的經辦規程和操作，由各級人力資源社會保障部門會同級地稅部門協商確定。

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廣東省養老保險繳費比例明確

昨天，廣東省人社廳公布“2016社會保險年度企業職工基本養老保險繳費工資上限和下限的通知”，從今年7月1日起，廣東執行新的職工基本養老保險繳費工資上限和下限，其中上限為16575元，下限為2906元。據悉，廣東省城鎮非私營單位在崗職工月均工資為5525元。

該通知表示，根據省統計部門有關職工和從業人員均工資的統計數據，按照《關于貫徹國務院完善企業職工基本養老保險制度決定的通知》(粵府〔2006〕96號)規定，2016社會保險年度(7月1日至2017年6月30日，下同)全省企業職工基本養老保險繳費工資上限為16575元(全省上年度城鎮非私營單位在崗職工月均工資的300%)，下限為2906元(全省上年度城鎮非私營單位在崗職工月均工資和城鎮私營單位從業人員月均工資加權均值的60%)。

廣東省人社廳通知稱，新公布的企業養老保險繳費工資上限和下限標準從7月1日起執行，已按原繳費工資上限和下限標準預收的，要從7月起將應收數與預收數進行對比結算，按規定繳納差額部分，繳納費款的繳款期限統一延至12月31日。

此外，與該通知同步公布的“廣東省城鎮非私營單位在崗職工月均工資情況表”顯示，全省非私營單位月均工資5525元，具體到各地市則廣州以6764元排名第一，深圳6753元次之，珠海、佛山則均在5000元以上，排在廣深之后，此外，揭陽最低，為3740元。