1月13日--15日，我校召開中層領導干部屆中考核述職會議。學校領導出席會議，黨委書記郭健講話，黨委副書記、副校長王培光主持，全體中層干部、教師代表參加了會議。

郭健表示，考核是統籌全盤工作的總抓手，運用好考核結果，有利于更好激發干部干事創業活力。會議的成功召開，達到了交流互鑒、取長補短，明確努力方向、實現共同提高的目的，對做好學校2022年乃至更長一個時期的各項工作具有重要意義。郭健指出，要加強頂層設計、明確目標任務，強化分類評價、實施一院（處）一策，優化指標體系、定期考核評價，不斷提高考核的科學性、公性、實效性。郭健強調，要進一步認清發展形勢、堅定發展信心、主動擔當作為，始終堅定一流大學奮斗目標，遵循“質量立校、人才強校、辦校、服務興校、依法治校”辦學理念，落實“十四五”期間“1236”基本工作思路，團結帶領全校師生戰風險、渡難關，補短板、強弱項，固根本、揚優勢，為早日建成“鮮明、國際知名”的高水綜合性大學而不懈奮斗，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

全體中層正職干部和主持工作的副職干部進行了現場述職，其他中層副職提交了書面述職報告。全體干部對標對表崗位責任和任期目標，匯報了任現職以來的履職情況，查找了不足，明確了下一步努力方向。