今年來,隨著黨的群眾教育實踐活動深入開展,反對“四風”,整飭吏治,愈抓愈嚴。中紀委更是頻繁“亮劍”,一批省部級高官“落馬”,一系列腐敗窩案被端。政策嚴了,紀律緊了,但有些同志卻不適應了,紛紛抱怨當下這個時代是“官不聊生”,上頭的路線實在“太左”,是在走形式,產生了負面影響,是小題大做。
中國有句古話“嚴是愛,松是害,不管不問要變壞”。過去,我們一些領導干部對下屬“嚴管”不夠,人情味太重,有事甚至過于“溺愛”,對有問題苗頭的干部“睜一只眼,閉一只眼”,對暴露出問題的干部趕緊遮丑護短,“消災滅火”,生怕“拔出蘿卜帶出泥”,給自己帶來麻煩。然而這種做法是萬萬不可取的。俗話說得好,“千里之提,潰于蟻穴”。一個干部的變質墮落,不是一早一夕的事情,而是經由量變到質變,由小變大、由輕到重的過程。如果對一些干部身上暴露出的小問題能及時敲打,語重心長的告誡,甚至是必要的嚴厲批評加以糾正,或許能讓這些干部迷途知返,幡然悔悟。這種早打“預防針”、常敲“警示鐘”、多當“保健醫生”的“嚴管”才是真正對干部的“健康體檢”,才是真正的“治病救人”,才是真正對干部的“厚愛”。
當然,“嚴管”也并不意味著“一刀切”,嚴加管理也必須堅持以人為本的情懷,如何有效調動干部工作的積極性也需認真思考。一方面要嚴格執行各項規章制度的落實,有錯必究,不搞“下不為例”,另一方面也要堅持維護隊伍的穩定發展,及時了解掌握干部的動態、情緒變化,力所能及的關心干部在工作、生活等方面遇到的困難和問題,真正讓干部覺得工作有搞頭、有盼頭,才是干部管理真正要達到的效果。批評并不是解決干部問題唯一有效方式,要注意批評的方式方法,在批評與自我批評的基礎上找準問題,解決矛盾,在批評與自我批評的基礎上尋求團結,增進感情,讓干部真正感受到組織溫暖,真正從內心深處接受“嚴管才是厚愛”的理念才是隊伍建設的重中之重。
《*系列重要講話讀本》中“打鐵還需自身硬”的重要文章,從“管黨治黨一刻不能松懈”、“補足共產黨人精神上的‘鈣’”、“培養和選拔黨和人民需要的好干部”、“以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓作風建設”、“堅持以零容忍態度懲治腐敗”、“用鐵的紀律維護黨的團結統一”六個方面進行了深刻論述,要求各級領導干部要對自身存在的問題要有清醒的認識,從解決自身存在的問題入手下大氣力加強自身建設,不斷提高領導能力和水,不斷提高駕馭復雜局面的能力和戰斗力,做到“自身硬”,值得各級領導干部深入領會和深刻反思,對于我們抓好企業當前改革發展各項工作,也具有深遠的現實意義。通過深入學習,本人有如下體會:
一、選人用人要特別強調勤政務實、敢于擔當
對于一個領導中國*的政黨,“打鐵還需自身硬”,對于一個企業的改革發展來說,同樣也是“打鐵還要自身硬”。這“自身硬”最為直接的體現,就是要有一支素質過硬的干部隊伍。提出的好干部的五條標準,即信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔,是當前黨員干部隊伍建設的總體指導意見。具體到我們實業公司,當前面對轉型升級的艱巨任務,在選人用人時要特別強調勤政務實、敢于擔當。黨員干部的素質和能力具有凝聚效應,“火車跑的快,全靠車頭帶”,好干部能夠把職工的積極性與創造力凝聚到一起,對企業的全面發展有著重大的推動與影響作用。企業當前發展正處于關鍵時期,各項工作頭緒繁多,面臨的挑戰和困難前所未有,要求我們有一支能打硬仗、善打硬仗的隊伍。因此一方面要把兩級班子建設擺在更加突出和重要的位置,著力打造學習型班子,全面提升兩級班子的決策水和領導能力。另一方面必須要建立良好的選賢用能的機制,把勤勉敬業、求真務實、真抓實干、精益求精的人才選拔出來放到重要崗位,把堅持原則、認真負責,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔責任,面對歪風邪氣敢于堅決斗爭的優秀人才培養成為領導干部,方能不斷攻堅克難,推動各項工作扎實開展,創造出經得起歷史檢驗的實績。
二、貫徹三嚴三實,抓好執行力建設
黨的十八大以來,*以作風建設為切入點,從嚴管黨治黨。通過自上而下反“四風”,使得黨風政風為之一新、黨心民心為之大振。
2013年以來,按照上級黨委的總體部署,實業公司也深入開展了整治“四風”工作,通過廣大干部職工共同參與,使得一些制約我們企業發展的作風問題,得到了及時糾正,為企業健康快速發展創造了良好條件。
但作風建設永遠在路上。在今年三月對作風建設提出了“三嚴三實”的要求,強調各級領導干部都要樹立和發揚好的作風,既要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又要謀事要實、創業要實、做人要實。要將講的“三嚴三實”落到實處,關鍵在于執行。作為處于市場競爭大潮中的國有企業,要在激烈競爭中立于不敗,不僅要有一支素質過硬的干部隊伍,更需要自上而下的執行力。再好的理論、再好的決策若得不到好的貫徹執行,最終也只能淪為紙上談兵,對于企業的傷害不言而喻。
我們要將執行力建設作為企業發展中的一項重要工作常抓不懈,各級黨員干部要認識到執行力的本質,實際上也是一個作風問題。團隊的執行力不強,必然反映為工作疲沓、精神懈怠等作風問題,F實的經驗也告訴我們,行百里者半九十,很多工作往往是只差最后一步,導致功虧一簣,未能達到既定目標。而推進工作多往前邁一步一步,很可能就向成功拉了十步。在今后的工作中,公司的黨員干部一定要牢記這個道理,在實踐中不斷鍛造持之以恒的執行力,使各項工作得到不折不扣的落實。
三、強化執紀問責,打造有紀必守的組織團隊
黨的十八大召開以來,中央“堅持‘老虎’、‘蒼蠅’一起打”,既堅決查處領導干部違紀違法案件,又切實解決發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題,彰顯了中央懲治腐敗的堅強決心,也收到了實實在在的效果,受到全國人民的極大擁戴。作為一名黨員干部,我們一定要跟中央保持高度一致,自覺增強同腐敗作斗爭的主人翁意識,進一步加強自身道德修養,將和行動統一到中央、市委以及集團公司黨委對黨風廉政建設的要求上來,以身作則、率先垂范。要進一步增強黨性意識、制度意識、規矩意識,切實強化組織觀念、程序觀念,落實好請示報告制度,在涉及重大問題、重要事項時,該向組織請示的必須請示,該報告的必須報告,決不能遮遮掩掩,甚至隱瞞不報。同時要深刻吸取發生在我們周圍的一些腐敗事件教訓,吃他人的塹,長自己的智。古語云:“公生廉,廉生威”,曾國藩說:“以廉律己,以勤治事,以公處人”。因此,要加強對黨紀國法的學習,對黨紀國法存有敬畏之心,牢固樹立廉潔勤政意識,嚴格遵守廉政紀律,在是非面前時刻保持清醒頭腦,清清白白做人,干干凈凈做事。
總之,通過認真學習《打鐵還需自身硬》,深深體會到作為一名黨員領導干部,要有“打鐵還需自身硬”氣概,積極踐行“四個表率”。各位黨員同志也要以黨章為鏡,在工作作風、宗旨意識、廉潔自律上擺問題、找差距、明方向,清洗和行為上的灰塵,保持共產黨人政治本色。要敢于正視問題和不足,切實整改,以達到自我完善、自我凈化、自我提高的目的,推動企業改革發展事業取得新的更大成績。
為深入學系列重要講話精神,推動全面從嚴治黨向基層延伸,鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果,進一步解決黨員隊伍在思維、作風、紀律等方面存在的問題,保持發展黨的先進性和純潔性,*決定,在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”學習教育。
*是我們黨領導的偉大事業,全面推進黨的建設新的偉大工程,是這一偉大事業取得勝利的關鍵所在。黨的十八大以來,以*同志為*的*創新發展馬克思主義黨建學說,把全面從嚴治黨納入“四個全面”戰略布局,堅定不移推進全面從嚴治黨、依規治黨,凝心聚力、直擊積弊、扶正祛邪,黨的建設開創新局面,黨風政風呈現新氣象。從嚴治黨的實踐,已經試出了人心向背,必須堅持不懈抓下去,使管黨治黨真正從寬松軟走向嚴緊硬。
1.中國共產黨是*的堅強領導核心
黨是我們事業的堅強領導核心。在當今中國,沒有大于中國共產黨的政治力量或其他什么力量。黨政軍民學,東西南北中,黨是領導一切的,是最高的政治領導力量,各個領域、各個方面都必須堅定自覺堅持黨的領導。黨的領導地位不是自封的,是歷史和人民的選擇,也是由我國國體性質決定的。正是有了黨的堅強領導,有了黨的正確引領,中國人民從根本上改變了自己的命運,中國發展取得了舉世矚目的偉大成就,中華民族迎來了偉大復興的光明前景。歷史和現實都證明,中國共產黨的領導是*最本質的特征,是*制度的最大優勢。
2.管黨治黨一刻不能松懈
黨要管黨、從嚴治黨,是黨的建設的一貫要求和根本方針。*指出:“黨要管黨,才能管好黨;從嚴治黨,才能治好黨。”如果管黨不力、治黨不嚴,人民群眾反映強烈的黨內突出問題得不到解決,那我們黨遲早會失去執政資格,不可避免被歷史淘汰。這決不是危言聳聽。這些年來,世界上一些老牌執政黨衰敗落伍、丟權垮臺的教訓極為深刻。中國共產黨作為中國工人階級的先鋒隊、中國人民和中華民族的先鋒隊,更應高度重視加強黨的自身建設,確保始終走在時代前列。
3.補足共產黨人精神上的“鈣”
理想信念是共產黨人精神上的“鈣”。*反復強調,“理想信念堅定,骨頭就硬,沒有理想信念,或理想信念不堅定,精神上就會‘缺鈣’,就會得‘軟骨病’”,“就可能導致政治上變質、經濟上貪婪、道德上墮落、生活上腐化”。從嚴管黨治黨,首先就要堅定黨員干部的理想信念。
4.培養選拔黨和人民需要的好干部
“為政之要,莫先于用人!*,關鍵在于建設一支宏大的高素質干部隊伍,培養造就一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當的干部隊伍。要大力加強黨的組織建設,著力培養選拔黨和人民需要的好干部,從嚴管理干部,夯實基層組織,鞏固黨執政的組織基礎。
5.作風建設永遠在路上
黨的作風是黨的形象,關系人心向背,關系黨的生死存亡。*指出:“我們黨作為馬克思主義執政黨,不但要有強大的真理力量,而且要有強大的人格力量。真理力量集中體現為我們黨的正確理論,人格力量集中體現為我們黨的優良作風。”作風建設的核心問題是保持黨同人民群眾的血肉聯系。在任何時候任何情況下,與人民同呼吸共命運的立場不能變,全心全意為人民服務的宗旨不能忘,群眾是真正英雄的歷史唯物主義觀點不能丟,始終堅持立黨為公、執政為民。
6.用制度治黨、管權、治吏
制度問題更帶有根本性、全局性、穩定性、長期性。黨要管黨、從嚴治黨,必須有堅強的制度作保證。全面從嚴治黨,要堅持建黨和制度治黨緊密結合,全方位扎緊制度籠子,更多用制度治黨、管權、治吏。
黨要管黨、從嚴治黨,就要靠嚴明的紀律和規矩。我們黨有8700多萬黨員,在一個幅員遼闊、人口眾多的發展中大國執政,如果沒有鐵的紀律,就沒有黨的團結統一,黨的凝聚力和戰斗力就會大大削弱,黨的領導能力和執政能力就會大大削弱。*指出,加強紀律建設是全面從嚴治黨的治本之策,要把紀律建設擺在更加突出的位置,堅持紀嚴于法、紀在法前,把紀律和規矩挺在前面。黨面臨的形勢越復雜、肩負的任務越艱巨,就越要加強紀律建設,越要維護黨的團結統一,確保全黨統一意志、統一行動、步調一致前進。
7.堅持以零容忍態度懲治腐敗
黨的十八大以來,我們黨以零容忍的態度重拳反腐,堅持“老虎”“蒼蠅”一起打,使不敢腐的震懾作用充分發揮,不能腐、不想腐的效應初步顯現,反腐敗斗爭壓倒性態勢正在形成。民心是最大的政治,正義是最強的力量。反腐敗增強了人民群眾對黨的信任和支持,人民群眾給予高度評價。*指出,*堅定不移反對腐敗的決心沒有變,堅決遏制腐敗現象蔓延勢頭的目標沒有變。全黨同志對*在反腐敗斗爭上的決心要有足夠自信,對反腐敗斗爭取得的成績要有足夠自信,對反腐敗斗爭帶來的正能量要有足夠自信,對反腐敗斗爭的光明前景要有足夠自信。
8.充分調動廣大黨員干部的積極性、主動性、創造性
廣大黨員干部工作在第一線,是推進黨的路線方針政策貫徹落實的重要力量,是黨的事業的骨干。沒有廣大黨員干部的積極性和執行力,再好的政策措施也會落空。黨員干部要自覺增強改革創新精神,增強主動擔當、積極作為的勇氣,充分發揮模范帶頭作用。
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