會議籌備方案參考樣本1

根據年度工作計劃安排和局領導指示，X市人社局擬定于10月下旬開始，采取會議培訓的形式，對全市用工單位負責人進行相關法律法規培訓。為了保證培訓會議前期籌備工作的順利實施，特制訂籌備方案如下：

一、組織機構及職責

成立“培訓會議籌備工作領導小組”，全面負責本次會議的籌備工作：

組長：XXX

副組長：XXX

成員：XXXXXXXXX

領導組下設5個工作組

(一)文字組

組長：XX

成員：XXXXXXXX

主要職責：

1.負責起草籌備工作和培訓會議實施方案

2.負責手氣、準備會議相關法律、法規、文件、資料。

3.負責準備會議材(資)料，統一裝袋分發。

4.負責會議之后所有材料的歸檔。

5.完成領導小組安排的其他工作。

(二)聯絡組

組長：XX

成員：XXXXXXXX

主要職責：

1.負責會議地點的選定、踩點和對會場的督導、完善、聯絡工作。

2.負責授課老師的聯系和安排工作。

3.負責與其他相關部門的聯系、協調工作。

4.負責會議期間的秩序維護、治安保衛工作。

(三)會務組

組長：XX

成員：XXXXXXXX

主要職責

1.負責購置會議相關辦公用品。

2.負責參會人員的報道、接待工作。

3.負責會議的宣傳報道。

4.負責落實會議用車。

5.完成領導小組安排的其他工作。

二、實施步驟

培訓會議分兩個階段進行：

(一)前期準備(9月20日-10月13日)

1.9月20日-9月23日，成立籌備工作領導小組，制定籌備工作方案，研究安排工作。

2.9月24日-10月12日，各工作小組按照具體分工，明確職責，抓好落實。

3.10月13日，完成前期準備工作，籌備工作領導小組驗收。

(二)召開會議(時間待定)

三、工作要求

此次培訓會議意義重大，各工作小組和全體干部一定要站在講政治、顧全局的高度，充分認識召開這次培訓會議對推進依法行政，落實年度工作總要求和高標準完成年度工作目標任務的重要性。本次培訓會議要求嚴、時間緊、任務重，局黨委十分重視，各工作小組和全體干部一定要按照統一部署，明確各自的工作職責和任務分工，周密部署、精心組織、緊密配合、全力以赴，認真抓好落實工作，確保培訓會議順利召開。