保密宣傳教育是保密工作的重要內(nèi)容，做好保密工作要從加強(qiáng)保密教育抓起，特別是要抓住重點(diǎn)對(duì)象開展宣傳教育。下面是小編為您收集整理的2017關(guān)于保密意識(shí)和保密常識(shí)教育心得體會(huì)，歡迎閱讀!

篇一：2017關(guān)于保密意識(shí)和保密常識(shí)教育心得體會(huì)

保密工作擔(dān)負(fù)著“保安全，保發(fā)展”的重任，歷來(lái)受到黨和國(guó)家的高度重視。在革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代，保密就是保生命，而在和建設(shè)年代，保密就是保發(fā)展。隨著我國(guó)在政治、軍事、經(jīng)濟(jì)、科技等領(lǐng)域日益增強(qiáng)，以及數(shù)字化、信息化、網(wǎng)絡(luò)化的快速發(fā)展，保密工作面臨著嚴(yán)峻形勢(shì)和艱巨的任務(wù)。

做好新形勢(shì)下保密工作，必須按照黨的十八大以來(lái)*提出的新要求，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，牢固樹立新的理念。

如何做好新形勢(shì)下保密工作，我認(rèn)為，須從以下幾個(gè)方面努力

一、強(qiáng)加保密宣傳教育，增強(qiáng)保密意識(shí)。保密工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的艱巨的工作，任何時(shí)候均不容忽視。然而，在時(shí)的工作中，部份涉密人員、甚至極少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部保密意識(shí)有所淡化，保密麻痹滋長(zhǎng)，認(rèn)為“周邊無(wú)戰(zhàn)事”，可以“刀槍入室，馬放南山”了，孰不知當(dāng)今世界并不安寧，緩和中蘊(yùn)藏著動(dòng)蕩和危機(jī)，特別在科技、經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域，沒有銷煙的斗爭(zhēng)無(wú)處不在，無(wú)時(shí)不有。因此，要加大保密宣傳教育力度，經(jīng)常組織單位人員學(xué)習(xí)有關(guān)保密法律法規(guī)，利用各種時(shí)機(jī)敲“警鐘”，使全體人員認(rèn)清：保守國(guó)家機(jī)密不僅是每個(gè)公民的神圣職責(zé)，更是關(guān)系到國(guó)家安全和民族興衰的大事。

同時(shí)，1要經(jīng)常利用失泄密的典型案例，進(jìn)行保密警示教育，不斷提高全體人員的憂患意識(shí)，繃緊有密必保這根“弦”。

二、建立健全規(guī)章制度。涉密單位應(yīng)當(dāng)建立健全涉密電子文檔有關(guān)管理規(guī)定，有條件的設(shè)立涉密電子文檔臺(tái)賬，明確涉密電子文檔復(fù)制、冊(cè)除管理規(guī)定，建立健全各種規(guī)章制度，加強(qiáng)對(duì)連接互聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)的管理，嚴(yán)格遵守涉密計(jì)算機(jī)及移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)與互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行物理隔離。針對(duì)目前國(guó)家機(jī)關(guān)普片實(shí)行網(wǎng)絡(luò)化辦公的實(shí)際情況，要加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)的管理，實(shí)行“誰(shuí)使用、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，防范計(jì)算機(jī)泄密。

三、加強(qiáng)保密技能學(xué)習(xí)。為避免大量因無(wú)知造成泄的密事件，各涉密單位要抓好保密技能的教育，增強(qiáng)防范竊密泄密的實(shí)際能力避免“低級(jí)錯(cuò)誤”。同時(shí)廣大涉密人員要不斷學(xué)習(xí)保密知識(shí)，嚴(yán)格按章辦事，熟知和掌握各種文件的收發(fā)、登記、清退、銷毀、歸檔等操作規(guī)程，熟悉并認(rèn)真執(zhí)行計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)、通信、辦公自動(dòng)化等方面的保密規(guī)定。

四、養(yǎng)成良好工作慣。在實(shí)際工作中，要明確區(qū)分工作用和個(gè)人用的優(yōu)盤和計(jì)算機(jī)，杜絕混用，在工作中接觸的涉密電子文件，要及時(shí)清理，該歸檔的要及時(shí)歸檔，不能私自留存，離崗及調(diào)任時(shí)要對(duì)自己持有的涉密載體進(jìn)行清理，有關(guān)部門應(yīng)監(jiān)督其登記、交接，不留隱患。

五、堅(jiān)持保密檢查制度。堅(jiān)持保密檢查制度是做好保密工作的重要一環(huán)，各單位要堅(jiān)持每月或每季度進(jìn)行一次保密2檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。保密委員會(huì)要常過(guò)問(wèn)、常督促本單位的保密事務(wù)，及時(shí)通報(bào)保密情況。同時(shí)，要加強(qiáng)保密室的建設(shè)和管理，配備必要的安全防護(hù)設(shè)施。

總之，保密工作是黨和國(guó)家一項(xiàng)重要的工作，也是黨和國(guó)家一項(xiàng)長(zhǎng)期的艱巨的任務(wù)。尤其在新形勢(shì)下，加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)及存儲(chǔ)介質(zhì)的管理，防范其泄密，是當(dāng)今保密工作中的重中之重，必須要做到警鐘長(zhǎng)鳴，防范于未然。

篇二：2017關(guān)于保密意識(shí)和保密常識(shí)教育心得體會(huì)

年來(lái)，由于一些黨政機(jī)關(guān)工作人員缺乏保密意識(shí)和保密常識(shí)，實(shí)施保密違法行為，導(dǎo)致泄密案件頻發(fā)。從發(fā)生的部分泄密案件看，有的責(zé)任人員保密意識(shí)淡漠，僥幸嚴(yán)重;有的不懂保密常識(shí)，無(wú)知無(wú)畏。這些人員雖無(wú)主觀惡意，但在客觀上起到了自毀長(zhǎng)城的“資敵”作用。因此，扎扎實(shí)實(shí)開展保密意識(shí)和保密常識(shí)教育，對(duì)扼制竊密泄密案件的高發(fā)多發(fā)趨勢(shì)，保護(hù)黨和國(guó)家事業(yè)不受損失，具有重要的現(xiàn)實(shí)性和緊迫性。

案例1：有關(guān)部門在檢查中發(fā)現(xiàn)，某市屬單位在與互聯(lián)網(wǎng)連接的服務(wù)器中存儲(chǔ)一份涉嫌涉密文件，經(jīng)鑒定，該文件屬于秘密級(jí)國(guó)家秘密。經(jīng)查，為傳達(dá)貫徹有關(guān)涉密文件精神，該單位上級(jí)主管部門辦公室調(diào)研科胡某起草了學(xué)習(xí)通知，將涉密文件進(jìn)行轉(zhuǎn)發(fā)，非但未按原文密級(jí)定密，還擅自隱去原文密級(jí)標(biāo)志，經(jīng)辦公室副主任趙某審核后，報(bào)主任王某簽發(fā)，轉(zhuǎn)發(fā)至下屬各單位。涉案單位接到通知后，由辦公室潘某負(fù)責(zé)，工作人員吳某具體操作，將文件掃描成圖片格式，上傳到單位網(wǎng)上資料傳達(dá)系統(tǒng)服務(wù)器內(nèi)，用于內(nèi)部學(xué)習(xí)。雖然該傳達(dá)系統(tǒng)不久后停用，但涉案文件并未及時(shí)刪除，由于傳達(dá)系統(tǒng)與該單位網(wǎng)站共用一個(gè)服務(wù)器，與互聯(lián)網(wǎng)相連接，導(dǎo)致文件被泄露。事件發(fā)生后，有關(guān)部門給予胡某行政警告處分，責(zé)令潘某、吳某、趙某、王某寫出深刻檢查。

點(diǎn)評(píng)：此案中，相關(guān)責(zé)任人員保密意識(shí)和保密常識(shí)匱乏，導(dǎo)致了泄密案件的發(fā)生，教訓(xùn)深刻。文件傳達(dá)貫徹初始，轉(zhuǎn)發(fā)人員未按原密級(jí)進(jìn)行定密且擅自隱去密級(jí)標(biāo)志，給下級(jí)單位造成極大誤導(dǎo);下級(jí)單位在收到上級(jí)來(lái)文后，文件雖未標(biāo)注密級(jí)，但在上傳至網(wǎng)上資料傳達(dá)系統(tǒng)前，沒有再進(jìn)行認(rèn)真的保密審查，由于網(wǎng)上資料傳達(dá)系統(tǒng)和單位網(wǎng)站(未與互聯(lián)網(wǎng)物理隔離)共用一個(gè)服務(wù)器，涉案文件依然可以通過(guò)有關(guān)互聯(lián)網(wǎng)搜索引擎搜索到，發(fā)生泄密在所難免。

案例2：有關(guān)部門在檢查中發(fā)現(xiàn)，某市屬單位門戶網(wǎng)站刊登兩份涉嫌涉密文件。經(jīng)鑒定，這兩份文件均屬于機(jī)密級(jí)國(guó)家秘密。經(jīng)查，為更好的傳達(dá)貫徹上級(jí)涉密文件精神，同時(shí)解決干部職工學(xué)習(xí)材料欠缺問(wèn)題，該單位組織人事科科長(zhǎng)魏某不僅從本單位找出上級(jí)發(fā)放的有關(guān)文件材料，還從本市其他黨政機(jī)關(guān)借來(lái)一些同類文件資料，以便利學(xué)習(xí)為由，擅自將這些文件上的密級(jí)標(biāo)志隱去，并安排朱某進(jìn)行掃描，交由宣傳科網(wǎng)管員鄂某上傳到本單位網(wǎng)站，造成泄密。事件發(fā)生后，有關(guān)部門給予負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的副局長(zhǎng)馬某黨內(nèi)警告處分，給予負(fù)有直接責(zé)任的魏某行政記過(guò)處分，對(duì)負(fù)責(zé)具體操作的朱某和鄂某進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)。

點(diǎn)評(píng)：罔顧法紀(jì)、心存僥幸，也是保密意識(shí)和保密常識(shí)匱乏的一種表現(xiàn)。雖然本案中主要責(zé)任人的動(dòng)機(jī)是希望為大家學(xué)習(xí)上級(jí)文件提供便利，且掌握一定的保密常識(shí)，知悉涉密文件不應(yīng)上傳至連接互聯(lián)網(wǎng)的單位網(wǎng)站，但其心存僥幸，自以為刪除了密級(jí)標(biāo)志就不會(huì)被查到，就能安然無(wú)事。這種心理狀態(tài)的產(chǎn)生是“兩識(shí)教育”不到位的突出表現(xiàn)，是僥幸在作怪，致使他們放松了警惕，最終造成泄密后果的發(fā)生。

案例3：有關(guān)部門在檢查中發(fā)現(xiàn)，某省屬單位門戶網(wǎng)站涉嫌刊登圖片格式的涉密文件。經(jīng)鑒定，該文件屬于機(jī)密級(jí)國(guó)家秘密。經(jīng)查，該網(wǎng)站由涉案單位下屬經(jīng)濟(jì)信息中心建設(shè)管理，信息中心網(wǎng)站維護(hù)室承擔(dān)上網(wǎng)信息的審核、加載等日常維護(hù)工作。涉案文件來(lái)源于該單位參照機(jī)密級(jí)信息系統(tǒng)建設(shè)管理的內(nèi)網(wǎng)辦公系統(tǒng)，原文通過(guò)機(jī)要交通渠道收取后，通過(guò)人工掃描成圖片格式，上傳至內(nèi)網(wǎng)辦公系統(tǒng)。由于工作較為繁忙，為加快工作進(jìn)度，信息中心網(wǎng)站維護(hù)室信息加載員何某疏忽大意，在收集信息時(shí)，僅粗粗看過(guò)標(biāo)題，未打開查看圖片格式的文件內(nèi)容，就與其他信息一并刻錄成光盤，加載到門戶網(wǎng)站，造成泄密。有關(guān)部門給予直接責(zé)任人何某行政記大過(guò)處分，對(duì)網(wǎng)站維護(hù)室負(fù)責(zé)人潘某進(jìn)行誡勉談話，責(zé)成涉案單位辦公室網(wǎng)站負(fù)責(zé)人張某作出深刻檢查。

點(diǎn)評(píng)：本案也具有很強(qiáng)的代表性，由于工作繁忙，疏忽大意，引發(fā)泄密的情況在實(shí)踐中時(shí)有發(fā)生。比如，有的在文件交接過(guò)程中，責(zé)任心不強(qiáng)，沒有按照相關(guān)規(guī)定程序辦理，致使文件資料丟失、被盜;有的在文件資料搜集、整理過(guò)程中，只看標(biāo)題不注意密級(jí)標(biāo)志，在使用、轉(zhuǎn)發(fā)涉密文件資料時(shí)，忘記在文件資料上標(biāo)注密級(jí)，導(dǎo)致涉密文件資料被當(dāng)做非密文件資料發(fā)放，造成泄密;有的在保密審查時(shí)，分工不明確、責(zé)任不落實(shí)、把關(guān)不嚴(yán)格、審查不全面，導(dǎo)致文件資料的涉密性質(zhì)和密級(jí)標(biāo)志漏審、錯(cuò)審。這些案件警示我們，干好工作僅憑熱情是不夠的，還要認(rèn)真負(fù)責(zé)，特別是在涉密文件資料使用和管理工作中，在方便工作的同時(shí)，更要注重對(duì)國(guó)家秘密的保護(hù)，千萬(wàn)不能因?yàn)楣ぷ鞑划?dāng)和疏漏，給國(guó)家秘密的安全造成嚴(yán)重?fù)p害。

以上三個(gè)案例集中反映了機(jī)關(guān)單位在涉密文件資料使用和管理方面存在的突出問(wèn)題，教訓(xùn)深刻，令人深思。提高保密意識(shí)和保密常識(shí)要在上和行動(dòng)上狠下功夫。

上，要正確認(rèn)識(shí)強(qiáng)化保密意識(shí)和保密常識(shí)的緊迫性和必要性。當(dāng)前，隨著科技的迅猛發(fā)展和信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用，保密工作面臨著前所未有的挑戰(zhàn)，也對(duì)廣大機(jī)關(guān)干部的素質(zhì)和能力提出了更高的要求。在歷年查處的泄密案件中，過(guò)失泄密占了絕大多數(shù)，這充分說(shuō)明相關(guān)人員對(duì)保密工作不夠重視，保密意識(shí)、保密常識(shí)缺失是導(dǎo)致案件發(fā)生的重要原因。國(guó)家秘密被泄露，不僅給黨和國(guó)家造成巨大損失，也使許多黨員干部受到處理，毀掉了大好前程，令人惋惜。同時(shí)，這也強(qiáng)烈提示我們，強(qiáng)化“兩識(shí)教育”刻不容緩，只有從根源上解決問(wèn)題，才能有效減少泄密行為的發(fā)生。

行動(dòng)上，要注重做好保密意識(shí)和保密常識(shí)教育培訓(xùn)和成果轉(zhuǎn)化。一是要加大教育培訓(xùn)的力度。采取業(yè)務(wù)培訓(xùn)、宣傳講座等方式，組織廣大涉密人員深入學(xué)習(xí)保密法律法規(guī)、保密管理常識(shí)和技術(shù)防范技能，使他們知保密、懂保密、會(huì)保密。二是要強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。在學(xué)習(xí)、弄懂的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確職責(zé)和制度規(guī)范，使涉密人員清楚自己崗位的重要性和應(yīng)當(dāng)履行的保密責(zé)任，并嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)保密規(guī)章制度要求，切實(shí)把“兩識(shí)教育”成果落實(shí)到實(shí)際工作中。三是要加強(qiáng)指導(dǎo)、保障和監(jiān)管。通過(guò)采取實(shí)地指導(dǎo)、配備相關(guān)保密設(shè)備、加大資金人力投入等措施，為機(jī)關(guān)單位的保密工作提供有力支持。同時(shí)，也要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對(duì)發(fā)生問(wèn)題的單位要責(zé)令其及時(shí)整改，對(duì)相關(guān)違規(guī)人員要嚴(yán)肅處理，堵塞漏洞，消除隱患。

篇三：2017關(guān)于保密意識(shí)和保密常識(shí)教育心得體會(huì)

一、加強(qiáng)《保密法》宣傳教育，增強(qiáng)員工的保密觀念

《保密法》為咱們?cè)谛滦蝿?shì)下做好保密工作，帶給了可靠的法律保證，保密工作心得體會(huì)。咱們認(rèn)為，依法做好技術(shù)、資料保密工作，最根本的是要增強(qiáng)技術(shù)人員以及廣大員工的保密觀念和保密職責(zé)感。為此，應(yīng)結(jié)合《保密法》的貫徹實(shí)施，采取多種形式對(duì)技術(shù)人員進(jìn)行以《保密法》為主要資料的宣傳教育工作。一是系統(tǒng)地宣傳學(xué)習(xí)《保密法》，進(jìn)一步明確保密工作的地位和作用。二是召開專門會(huì)議進(jìn)行重點(diǎn)保密教育。保密工作要全黨重視、全體員工重視，涉密較多的干部、科技人員和員工尤其就應(yīng)重視。因此，除了應(yīng)堅(jiān)持以《保密法》為主要資料的保密教育外，還應(yīng)采取學(xué)習(xí)內(nèi)部保密規(guī)章制度，開展泄密案例活動(dòng)，實(shí)施有針對(duì)性、有重點(diǎn)地保密教育。針對(duì)部分科技人員對(duì)國(guó)內(nèi)外科技領(lǐng)域竊密，對(duì)科技保密工作缺乏必要知識(shí)的狀況，應(yīng)組織收看有關(guān)電視錄象片，選學(xué)《保密工作》刊登的科技保密知識(shí)等做法，增強(qiáng)科技保密教育。

透過(guò)深入細(xì)致的保密教育，技術(shù)人員的保密觀念和職責(zé)感明顯增強(qiáng)。經(jīng)常和隨處堆放的報(bào)紙、雜志等混在一齊的鉆井地質(zhì)設(shè)計(jì)、技術(shù)數(shù)據(jù)以及工程資料等，如今被分門別類地收集到柜子里，并分類分項(xiàng)地造冊(cè)登記，技術(shù)資料實(shí)行職責(zé)人管理，取出查看和完整回收由專人負(fù)責(zé)驗(yàn)看和記錄。這樣既提高了工作的速度和效率，又使技術(shù)資料和文件的管理變得有序和安全。

二、健全保密制度，嚴(yán)格保密管理

保密工作政策性很強(qiáng)，按照《保密法》的要求，過(guò)去一些制度已不能完全適應(yīng)當(dāng)前的需要，因此咱們應(yīng)把建立健全保密制度做為貫徹實(shí)施《保密法》的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。一是抓好保密制度的建立。按照《保密法》和有關(guān)技術(shù)資料保密要求，對(duì)原有的文件資料保密制度進(jìn)行修改，完善文件管理標(biāo)準(zhǔn)、干部保密規(guī)定、技術(shù)人員保密工作辦法，宣傳報(bào)道保密制度、技術(shù)秘密保密規(guī)定等制度，還要對(duì)網(wǎng)上辦公業(yè)務(wù)的保密做出規(guī)定。使今后的技術(shù)資料文件保密工作有法可依、有章可循。

三、開展保密工作競(jìng)賽，推動(dòng)文件資料保密工作上水

一是開展競(jìng)賽活動(dòng)。透過(guò)競(jìng)賽，到達(dá)促進(jìn)單位技術(shù)人員爭(zhēng)創(chuàng)保密工作新水的作用，同時(shí)對(duì)活動(dòng)成果做出公、客觀的評(píng)價(jià)，給予必須的鼓勵(lì)。二是進(jìn)行周期考核，考核中應(yīng)嚴(yán)格本著標(biāo)準(zhǔn)、一視同仁的原則，對(duì)實(shí)際工作中做出突出成績(jī)的單位和個(gè)人，給予表彰。最終有效調(diào)動(dòng)各級(jí)技術(shù)人員爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先的用心性和能動(dòng)性。以上是對(duì)本單位技術(shù)資料保密工作的幾點(diǎn)不成熟看法，有待在今后工作實(shí)踐中不斷檢驗(yàn)，不斷提高保密工作的水。

qhse管理部：2月6日下午，公司組織機(jī)關(guān)人員學(xué)習(xí)了竊密泄密案例展播。咱們認(rèn)為本次展播資料豐富，形式具體，案例觸目驚心，為咱們上了一堂生動(dòng)的保密教育課。透過(guò)學(xué)習(xí)我認(rèn)識(shí)到：當(dāng)前，世界多極化和經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)正在深入發(fā)展，保密工作的難度不斷增大，保密工作形勢(shì)嚴(yán)峻。咱們要站在方法和全局的高度，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)保密工作的重要性和緊迫性，切實(shí)增強(qiáng)職責(zé)感和使命感，全面加強(qiáng)保密法制宣傳教育，為維護(hù)國(guó)家的安全和穩(wěn)定，更好地發(fā)揮服務(wù)和保障作用。公司應(yīng)以此為契機(jī)，大力推進(jìn)保密工作。

一是加強(qiáng)保密教育，增強(qiáng)保密意識(shí)。透過(guò)播放警示片、辦宣傳欄等活動(dòng)，廣泛地開展宣傳教育活動(dòng)。做到保密教育“常有要求，常有聲音，常有活動(dòng)”。

二是加強(qiáng)保密措施，突出工作實(shí)效。加強(qiáng)涉密要害部門部位和重點(diǎn)涉密事項(xiàng)的保密管理，對(duì)公司信息公開和新聞報(bào)道嚴(yán)格執(zhí)行審查制度，嚴(yán)格規(guī)范公文運(yùn)轉(zhuǎn)。

三是認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作職責(zé)制。做好保密工作關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，重點(diǎn)在領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要擔(dān)負(fù)起保密工作的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，把保密工作列入重要議事日程。

四是加強(qiáng)督促檢查，消除保密隱患。公司要定期開展一次保密檢查活動(dòng)。在檢查中，堅(jiān)持原則，較真碰硬，對(duì)不貼合保密要求的事項(xiàng)責(zé)令限期整改，要求全體職工樹立“泄密隱患就在身邊，保密工作從我做起”的理念，切實(shí)加強(qiáng)保密工作。堅(jiān)持例會(huì)制度，實(shí)施科學(xué)決策，督促工作落實(shí)，確保保密工作有力、有序和有效開展，確保保密工作萬(wàn)無(wú)一失。

計(jì)劃財(cái)務(wù)科：2月6日下午，公司組織機(jī)關(guān)人員觀看了保密工作電視錄像節(jié)目，對(duì)其中不顧國(guó)家安危、向境外泄密，不顧行業(yè)規(guī)范、向其他企業(yè)泄漏等犯罪事件，感到匪夷所思、觸目驚心;對(duì)泄密犯罪人員、最終被鐺鋃入獄，感到罪有應(yīng)得、大快人心。結(jié)合目前咱們所從事的財(cái)務(wù)管理工作，認(rèn)為以此為鑒，時(shí)時(shí)做到保密工作，切實(shí)防范泄密犯罪。

一是提高財(cái)務(wù)管理人員的素質(zhì)。財(cái)務(wù)管理人員具有特殊的地位和身份，有知密早、知密多、知密深的特點(diǎn)。對(duì)保護(hù)企業(yè)秘密負(fù)有比一般工作人員更為重大的職責(zé)，因此，財(cái)務(wù)保密工作好與壞，財(cái)務(wù)管理人員的素質(zhì)是個(gè)關(guān)鍵。財(cái)務(wù)管理人員務(wù)必有較強(qiáng)的職責(zé)心、事業(yè)心和高度的保密意識(shí)，不僅僅要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，經(jīng)手的事情件件有頭有尾，手續(xù)清楚，而且要防止“無(wú)形”儲(chǔ)蓄在頭腦中秘密的泄露。由于財(cái)務(wù)管理人員經(jīng)常接觸單位超多的經(jīng)營(yíng)秘密，這些秘密隨著各人的社會(huì)活動(dòng)被帶到各個(gè)復(fù)雜的場(chǎng)合，往往一句話，說(shuō)者無(wú)意，聽者有心，在不知不覺中就泄露了秘密。因此財(cái)務(wù)人員無(wú)論在什么場(chǎng)合，都應(yīng)做到守口如瓶，萬(wàn)無(wú)一失，把保護(hù)本企業(yè)秘密作為自我的神圣職責(zé)和應(yīng)盡的義務(wù)。

二是加強(qiáng)財(cái)會(huì)檔案的日常管理。財(cái)會(huì)檔案的調(diào)閱、移出、銷毀等應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定手續(xù)辦理，務(wù)必經(jīng)制定審批，認(rèn)真履行登記、簽字手續(xù)，任何人無(wú)權(quán)擅自調(diào)閱。財(cái)會(huì)檔案使用完畢后應(yīng)及時(shí)清對(duì)、檢查，發(fā)現(xiàn)失密、泄密問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)查明原因，進(jìn)行補(bǔ)救，以防給企業(yè)造成無(wú)法挽回的經(jīng)濟(jì)損失。

三是加強(qiáng)財(cái)會(huì)資料的安全攜帶和庫(kù)房管理工作。財(cái)務(wù)資料攜帶要做到人在資料在，實(shí)行轉(zhuǎn)車轉(zhuǎn)運(yùn)，密而不露，防范一切可能發(fā)生的意外丟失。財(cái)會(huì)資料庫(kù)房管理要從多方面思考，不是任何一間辦公室都能夠用作庫(kù)房，從財(cái)會(huì)資料保密角度來(lái)看，不宜將庫(kù)房設(shè)在辦公樓的最底層，庫(kù)房門窗等應(yīng)專門加固，以防盜竊。還應(yīng)盡量做到資料庫(kù)房與辦公室分開，資料庫(kù)房與閱覽室分開。財(cái)會(huì)資料庫(kù)房應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)管理，制定嚴(yán)格的庫(kù)房管理制度，無(wú)關(guān)人員一律禁止入內(nèi)。實(shí)踐證明，財(cái)務(wù)資料庫(kù)房的科學(xué)管理，是做好財(cái)務(wù)保密、維護(hù)財(cái)務(wù)檔案安全的基本保障，是預(yù)防企業(yè)資料泄露犯罪的有力措施。

四是繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)、學(xué)習(xí)國(guó)家《保密法》的精神。做為財(cái)會(huì)人員要利用本職工作，廣泛宣傳《保密法》，認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密法》，不斷提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)保密工作意識(shí)。第一要有高度的政治職責(zé)心，鐘愛祖國(guó)和鐘愛黨;第二要有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)，具備專業(yè)知識(shí)，熟悉本崗位工作中保密法規(guī);第三要有敏銳的工作潛質(zhì)和觀察潛質(zhì)，善于做保密工作，能獨(dú)立處理好工作中出現(xiàn)的一般保密問(wèn)題。