對《從“多請示”引發的思考》學習活動進行了安排部署。并以“勇于擔當,提高效能”主題,開展集中大討論、分組討論、黨支部微信交流群群聊等方式,實現學習討論。
會議首先組織全體同志傳達了市局會議精神,學習了《從“多請示”引發的思考》文章。然后班子成員帶頭發言,結合自身工作,討論“多請示”與“勇于擔當、提高效能”的關系。有的同志談論“請示與責任”的辯證關系;有的同志從“敢作為和勇擔當”談自己的看法;有的同志談論“請示與不請示”帶來的利與弊;有的同志結合現實案例把“履職與擔當”有機結合;有的同志把“學與做相結合、知與行相結合”談論請示匯報的工作原則、內容、方式及要求,以及“多請示”所帶來的形式主義和效能低下,大家積極發言,討論場面熱烈。
會議要求,一是要以“勇于擔當、提高效能”為主題,每一名黨員領導干部撰寫一篇心得體會文章。二是制定出臺單位“請示匯報工作制度”。明確請示工作的具體原則、內容、方式、要求,使全體黨員干部有規可依,切實做到知行合一,學做結合。
會議強調:敢闖干事敢為人先??這是加快社會發展的必要條件;再看今日的韓城,全市上下圍繞“追趕超越”,搶時間、抓機遇,一片如火如荼的景象,我們每一名黨員干部,要有尊重規范、“一次請示、請示到位”的規矩意識,更要有“勇毅篤行,主動作為”的氣魄和膽識,“當機立斷、當仁不讓”的果敢和擔當。尤其是在應對各種復雜局面的緊要關頭,黨員干部既要清醒判斷,冷靜處理,更要沖鋒在前,敢于擔責,始終需要保持一股改革創新的銳氣和勇氣,時刻善用老趙“你要想讓一件事辦不成,你就多請示”的名言警醒自己。
基層是聯系群眾的前沿,也是服務群眾的主陣地。對此,在鹿城區蒲鞋市街道青園社區工作了16年的社區主任王林深有感觸。他說:“基層是一片土,黨建工作是一顆樹,樹扎根牢不牢,要看基層凝聚力強不強。”
市第十二次黨代會開幕當天,王林收看了直播。報告中提到的切實加強基層基礎建設,創新做好“黨建+”文章,深入實施“紅色系列”工程,全面加強“整鄉推進、整縣提升”工作,切實抓好基層黨建示范帶建設,讓他倍感振奮。他認為,作為一名基層黨員干部,首先要忠誠于黨,要有責任感,敢于擔當,才能真正為居民做好服務。他在青園社區里先后組建了“青園社區綜合治理工作室”“治安警衛室”“青園社區群防群治隊伍”,以黨員為骨干的121人積極參加,從而推動了社區治安環境大改變。
青園社區有常住居民1萬多人,有黨員干部約140人。王林常常對黨員干部們說:“在社區工作,我們要做一枚不生銹的鐵釘牢牢釘在基層,為群眾辦實事辦好事,充分發揮基層黨建正能量。”
筑牢基層黨建主陣地,打通聯系服務群眾的“最后一公里”,使黨的基層組織真正成為服務群眾的主陣地、聯通黨群干群關系的主干線、凝聚黨心民心的主渠道。
大會報告中鼓勵全體黨員干部要更加緊密地團結在以*同志的*周圍,在省委的堅強領導下,團結帶領全市廣大黨員干部群眾,振奮精神、頑強拼搏,砥礪前行、勇立潮頭,鞏固提升溫州在全省的“鐵三角”地位,奮力譜寫浙江新方位下溫州發展的輝煌篇章。
溫州大學教師教育學院黨總支書記楊立淮在學習黨代會報告后,深有感觸。他在自己的工作筆記本上寫下這樣兩句話:“謀局開篇時不我待;夙夜在公攜手同行。”以此來表達對未來的美好期待。
溫州市委黨校教授朱康對認為,新時期溫州的轉型發展需要一支忠誠可靠、勇于創新、敢于擔當、勤于工作、廉潔自律的黨員干部隊伍。黨員干部隊伍的建設是一項復雜的系統工程,需要領導的垂范、制度的規范、教育的引導、自身的學習、群眾的監督。他希望,以市第十二次黨代會勝利召開為契機,切實落實*和市委關于黨的建設的精神,為溫州營造出風清氣正的政治生態,勤政廉潔的工作作風,真正形成一個“溫州模式”的有限、有為、有效的政府治理。
會場內,一些黨員干部熱議大會報告時指出,加強黨員干部作風建設,根本目的是服務群眾,讓群眾滿意;會場外,基層黨員干部以此為準則,工作中全心全意為民服務。
昨天中午1點半,記者聯系上鹿城區七都街道紀工委書記陳琳時,她剛接完群眾有關換屆紀律的咨詢電話,正準備去樟里村商議廉潔文化村建設工作。對于黨員干部作風建設,陳琳是這么認為的,作為黨員,要接地氣,對群眾要有深厚的感情,這樣做群眾工作才能更有底氣;作為黨員,要強能力,在工作上要樹立起過硬的專業本領,這樣才能為群眾提供更精準的服務;作為黨員,對自己要嚴要求,要用黨紀戒尺,劃出行為紅線。在她看來,共產黨員要保持先進性,工作上要讓群眾信服,為人要讓群眾信任,而這也是她對自己的要求。
來,“最多跑一次”成為全市人民熱議的話題。審批窗口單位的黨員干部又將如何服務好群眾呢?鹿城區行政審批管理辦公室黨組書記鄭向遠說:“黨員干部作風建設永遠在路上。”在他看來,審批中心窗口單位是接觸基層群眾最多的地方,政府辦事效率高不高、服務到不到位,更多的體現在窗口單位。尤其是在“大拆大整、大建大美”關鍵時期,許多工作都可能要涉及到審批服務,因此審批窗口的黨員干部更要發揮出“排頭兵”的作用,以黨建為引領,爭取建設業務和紀律更加過硬,監督和投訴更加順暢,主動服務意識更強的審批隊伍,全力推進審批服務提速提效。
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