第1篇：保密意識和保密常識教育心得體會

保密工作歷來是黨和國家的一項事關最高利益的重要工作，革命戰爭年代，保密就是保生存，保勝利;在和建設年代，保密就是保質量，保發展;就國家的某些特殊領域而言，保密工作仍然不失為保證國家長治久安的法寶。國家秘密，企業秘密，部門秘密，是國家、企業和相關部門單位的重要戰略資源，與國家、企業和部門單位的切身利益密切相關，認真做好保密工作，事關國家和企業、部門單位的持久發展和最高利益，是順利推進國家戰略決策和企業、部門和單位改革發展的基本保障。新形勢下的國家、企業、部門和單位保密工作，直接關系國家和企業、部門和單位的經濟安全，局面穩定，關系經濟的發展和社會的穩定，關系國家和企業的發展前途和未來命運。在社會經濟日益繁榮、信息技術迅猛發展的當今社會，保密工作面臨著更加嚴峻、更加艱巨的新問題，新挑戰，秘密的載體由紙介質為主擴展到聲、光、電、磁等多種形式。這使得保密工作的要求更寬，科技含量要求更高，工作要求更嚴。但是，與保密現實要求相反的情況卻是：保密工作中出現了許多新的問題，新的動向，新的狀況。概括來講，主要有以下幾點不盡人意的表現：

第一，保密意識不高，法制觀念淡薄。改革開放三十多年以來，我國社會的政治體制和經濟模式一直處在不斷的調整改革之中，在調整改革中不斷得到了發展完善，趨于更加科學和規范，但在發展和完善的過程中，也不可避免地出現了一些問題，諸如一些人保密意識不強，政治敏感度不高，戰略眼光短視，法紀觀念淡薄，因此出現了漠視保密工作甚至根本沒有保密意識的現象。

第二，受經濟利益驅使，一些人無視國家和企業的保密法規條例，個人私欲膨脹，崇尚“拜金主義”和“享樂主義”，不惜鋌而走險，違反國家和企業的法律法規，公然出賣國家和企業秘密，謀取個人私利，以謀取個人利益的最大化和實現所謂的個人價值。

第三，隨著社會經濟的不斷繁榮發展，國家經濟實體、集體經濟實體和非公有經濟實體、民營經濟實體得到了前所未有的發展，這就意味著涉密主體增多了，非公有制經濟單位和民營企業進入涉密領域，從而使得原有的保密管理體制出現了盲點。

第四，經濟實體的增加，加劇了人員的流動，各經濟實體、各單位之間人員的交換流動增多，勢必造成經濟實體和單位秘密外泄，特別是一些高科技人員和涉密人員離職跳槽到外資企業、跨國公司或移民外國等，存在著給國家秘密安全帶來嚴重危害的隱患。泄密事件的不斷上升，很可能會給國家經濟和安全穩定造成重大的損失，這就要求在新形勢下，必須提高保密工作的質量，必須將保密工作放在保證國家長治久安，企業單位持久發展的戰略位置上進行考量。怎樣做好國家和涉密單位的保密工作呢?筆者認為，要做好保密工作，必須做到以下幾點：

第一，樹立正確的保密觀念，加強學習，不斷提高涉密工作人員的政治素質、法制觀念，是做好保密工作的第一要務。涉密人員，掌握著影響國家和所在單位、企業穩定安全和持久發展的重要信息，其個人政治素質、道德素質和法紀觀念的強弱，直接關乎國家的安全穩定和所在單位的發展存亡，因此，涉密人員必須充分認識泄密的嚴重后果，強化保密觀念和法紀觀念，樹立真誠敬業、忠于職守、嚴守機密的政治職業素質和真誠做人的高尚道德素質，在具體的工作中，應端正態度，注重細節，剔除受以往社會生活影響形成的隨意散漫、信口開河不良的生活慣和工作慣，時刻提高警惕，牢記自身的使命，特別注意培養自身的責任感和使命感，認真學習信息化條件下做好保密工作所必需的基本知識和技能，了解基本的防范手段和高技術竊密的基本常識，以免因為自身的疏忽，給國家和所從事的事業，造成泄密的嚴重損失和危害。

第二，建立健全法律制度和保密制度，是保障保密工作持久發展的核心。家有家法，國有國法，無規矩不成方圓，作為國家涉密單位和相關涉密工作的集體和單位，從保護涉密人員、防止涉密行為的發生，防患于未然，應該事先建立健相關的法制體系和管理條例，建立和健全部門和單位的信息公開工作制度，理順流程，制定審查方式和程序，完善審批制度、檢查制度和保密責任制度，并指定相關機構負責本部門單位的信息公開日常工作，協調好各部門各單位對擬公開的信息的審查。在公開相關信息前，應該嚴格按審核標準確定信息保密級別，制定保密方案。采用“誰公開誰審查、誰公開誰負責”的方法，責任到人，教育和培訓相關涉密人員熟練掌握本部門涉密工作管理制度和相關的法律法規制度，確保保密工作人人清楚，責任人人分明，做到管理到人，落在實處。

第三，與時俱進，提升保密能力，加大人才、物力投入是做好保密工作的基礎。在現代信息技術高度發達的今天，竊密手段也實現了高科技化，道高一尺魔高一丈，為了加大對竊密事件的防范力度，杜絕保密信息泄露，要求我們加強涉密人員技能的培訓，提高其防范能力和反竊密技術，提高人防，做到工作有目標，落實有預期，推進有措施，切實增強工作的前瞻性、主動性、系統性。同時，嚴格控制秘密信息接觸范圍，降低泄密風險。另外，加大保密的物理設施投入，配備安全防護設備，提高技防，堅持用保密科技技術武裝保密工作，緊緊跟蹤國際保密科技工作前沿，立足所在保密單位工作實際，著力提升自身保密工作創新能力，自覺研制具有自身特點的先進的保密技術設備，大力推進信息安全保密基礎設施建設，加快構建信息安全保密防護體系，實現對信息秘密從產生、流轉，到解除，從制作、使用到銷毀的全過程、全方位的管理，大力提升高科技防竊密技術的抗衡力量。

第四，發動群眾，加強溝通，及時反應，采取得力的防竊密措施，最大限度地減少泄密造成的損失。充分借用群眾力量，發揮其監督輔助功能。加強泄密問責制度，激勵泄密人員及時補救。建立泄密應急機制，使損失降到最低。

在這個信息時代，掌握了一個國家和相關部門的信息，就相當于掌握了這個國家和部門的發展命脈，謹慎保護國家和部門單位的秘密，是每一個公民的義務，更是相關工作人員的崇高職責，涉密人員必須以高度的責任感和使命感對待保密工作，切實為國家，為人民，為部門單位的生存發展做出自己應有的貢獻。

第2篇：保密意識和保密常識教育心得體會

保密的最終目的是保守國家秘密，這就需要保密工作者不但有較強的工作能力，還要具備較高的個人修養。

首先，保密工作者需有做事穩重的修養。做事穩重是每一位保密工作者最基本的個人修養。“穩重”不但要少言寡語，遇事沉著冷靜，做事穩重鎮定，更應當知識淵博，當一個人的知識像大海一樣淵博的時候，就會三緘其口而潛心追求更多的知識，只有知識淵博的時候內心才能充實，內心充實，才能勤于思考，免于空談。上世紀七十年代，有一部非常經典的反特電影名為《保密局的槍聲》，講述了我黨地下工作者劉嘯塵被敵人保密局滬城站新任站長張仲年懷疑后，面對各種試探、誘惑和陷阱，始終保持沉著冷靜，坦然應對，積極與敵斗智斗勇，不露絲毫破綻，最終順利完成了組織交辦的工作任務。可以想象，如果劉嘯塵沒有“穩重”的個人修養，一遇到緊急情況、突發事件，就心浮氣躁，心緒不寧，慌手慌腳，自亂陣腳，就很容易暴露自己，不僅個人性命堪憂，而且會對我黨的地下工作造成嚴重損失。保密工作者還應做到勤于思考，因為涉及秘密，知悉范圍小，給予的指導少，突變因素多，所以，要勤于思考，隨機應變。保密工作者應當盡量少談論自己工作上的秘密，把時間與心思放在對專業知識的研究和學習上。

其次，保密工作者需有守口如瓶的修養。隨著社會科學技術的發展，敵對勢力竊密的方式和方法都在不斷提高,保密工作比以往任何時期更加艱辛，更加重要。在日常生活中，時刻緊繃保密意識這根弦，從每一件小事開始，養成良好的慣，避免禍從口出。在以往失泄密事件中，大部分是源于保密工作者保密意識淡薄。有些保密工作者很“健談”，喜歡在人前顯擺自己知道的事情多，又把握不住分寸，在和別人談論中，不知不覺地就把秘密泄露了。隨著科學技術和網絡通信的發展，“守口如瓶”的概念已經衍生到了工作和生活的方方面面，電腦的鍵盤、移動存儲介質、攝像頭、照相機、手機等，都可能成為泄露工作秘密的元兇。在電子文檔給我們帶來前所未有便利的同時，也讓每一位保密工作者經受著前所未有的技術考驗，因為信息可能從任何渠道泄露出去。所以保密工作者應適應時代的發展，成為一名“技不輸人”的網絡技術人員，從技術上使得自己使用過的各種科技產品也能“守口如瓶”。

最后，保密工作者還要具備承受壓力的修養。保密工作本身因責任重大，在心理上承受著一定的壓力。沒有愛崗敬業的精神，保密工作遲早成為泄密事件。為此，要有愛崗敬業的精神，增強保密工作的責任感和使命感。單位的負責人首先要意識到在本單位工作中涉及國家秘密的內容的多少和密級的高低。要養成主動工作的慣，工作要提前謀劃，變被動工作為主動工作，提高工作的積極性。做任何與保密有關的事情時必須快車而后行。保密工作者要學會熱愛生活，這是排解壓力的良方。保密工作者必須有熱愛生活的熱情，一個不會生活的人在工作上一定有壓力，所以熱愛生活不僅是一個人生活的態度，更是工作的態度。

第3篇：保密意識和保密常識教育心得體會

隨著社會化大生產的不斷延伸，任何國家的發展都離不開“信息”二字。在政治多極化、經濟全球化、信息網絡化的社會中，信息是極其重要的戰略資源，誰掌握了“信息”就等于掌握了主動權，而其中“最珍貴”、“不能輕易獲知”的信息便成為“秘密”，因而“保密工作”也就隨之出現。

古往今來，信息情報的收集工作在政治、經濟、軍事中占有重要地位。隨著時代的發展，情報工作的重要性日益凸現。政府、企業、軍事集團等，為了自己的利益不遺余力地收集對自己有用的信息，做好保密工作在政治經濟和社會生活中的地位和作用顯得越來越重要。隨著信息科技的發展，獲取信息情報的方式和手段也日益多樣，使保密工作面臨著極其復雜的形勢和前所未有的新情況、新問題，對保密工作的要求日益提高。

一、秘密的有關概念

所謂秘密是與公開相對而言的，是個人或集團在一定的時間和范圍內，為保護自身的安全和利益，需要加以隱蔽、保護、限制、不讓外界客體知悉的事項的總稱。根據性質不同，秘密又可以分為國家秘密、工作秘密和商業秘密。

國家秘密是關系國家的安全和利益，依照法定程序確定，在一定時間內只限一定范圍的人員知悉的事項”。國家秘密一旦泄露會使國家的安全和利益受到危害和損失。

《保密法》授權國家保密局會同中央國家機關在各自主管業務范圍內劃分國家秘密的具體范圍。國家秘密秘級分為“絕密”、“機密”、“秘密”三個等級，保密期限分別不超過30年、20年和10年，密級和保密期限可以根據情況適時變更。

工作秘密是指各級國家機關在其公務活動和內部管理中產生的不屬于國家秘密而又不宜對外公開的事項。

商業秘密是根據我國《刑法》和《反不正當競爭法》的規定，不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。

保密工作是指從國家安全和利益出發，將國家秘密限制在一定的范圍和時間內，防止被非法泄露和利用，使其自身價值得到充分有效實現所采取的一列手段和措施。簡言之就是“依法防止和追查泄密的工作”，具體工作內容主要是三個方面：一是定密工作;二是對已經確定的秘密采取保護措施;三是運用法律手段同泄密竊密行為作斗爭，依法追究有關責任人員的法律責任。

與保密相對立的是泄密。所謂“泄露國家秘密”是指：使國家秘密被不應知悉者知悉的;使國家秘密超出了限定的接觸范圍，而不能證明未被不應知悉者知悉的。

二、保密工作管理的主要內容

保密工作是一項基礎性、群眾性工作，面廣量大，比較具體，必須警鐘常鳴，常抓不懈。保密工作與其他各項有關工作密不可分的，融入于其他業務工作中。沒有其他業務工作就沒有保密工作。同時，保密工作涉及各行各業，各業務部門是保密工作主體，要依靠各方面力量開展工作。保密工作管理的主要內容如下：

(一)、準確界定國家秘密和密級。定密就是按法律法規確定信息的密級并在載體上作好密級標志。依法定密是法律賦予產生國家秘密單位的法定職責和義務。定密工作是一項經常性、基礎性工作，是分清密還是非密、是何種密級并在載體上標明的過程。

(二)、加強對涉密人員的管理。要把好涉密人員選用關，堅持“先審后用”原則，并加強涉密人員的教育和培訓。

(三)、加強對各類涉密載體的管理。一是加強對涉密文件資料等紙介質秘密載體的管理，嚴格按照有關規定簽收、傳閱、保存、銷毀密級文件資料。二是加強對涉密磁介質、光盤等各類涉密存儲介質的管理，對存有秘密文件資料的磁盤、光盤等，要和同密級的紙介質的文件同樣管理。三是涉密載體及有關文件資料，要到保密部門指定的單位銷毀。四是加強對涉密載體復制和印制的管理。

(四)、加強對計算機及其網絡的安全保密管理。一是按照保密要求，認真落實技術防護措施。二是公共信息網不得存儲、處理、傳輸和發布涉密信息或內部文件資料。三是認真落實計算機及其網絡安全保密管理的審批、許可制度。

(五)、強化保密檢查，嚴肅查處泄密事件。定期對保密制度落實情況進行檢查，發現問題及時糾正。及時總結推廣保密管理經驗，表彰先進。對重視不夠、措施不力、存在問題而拒不整改的單位通報批評;對因此而發生泄密事件的單位，按照有關規定嚴肅查處，追究有關單位領導和人員的責任。

三、做好保密工作的要求

保密責任重于泰山，保密工作人人有責。如何做好保密工作，從以下幾個方面予以加強。

1、做好保密工作的宣傳教育工作，加強保密法律法規的學習。保密宣傳教育是一項經常性、基礎性的工作，也是保密工作的一項重要內容。要通過持續不斷、多種形式的宣傳教育，不斷增強職工的敵情意識、保密意識和綜合防范意識，要讓職工充分認識到保密工作的重要性、緊迫性和必要性以及泄密行為的危害，讓自覺遵守國家和單位的保密制度，履行保密職責成為一種良好風氣。要根據形勢和任務的發展變化，不斷研究改進教育的內容和重點，提高針對性和實效性，使保密宣傳教育做到與時俱進。新保密法的正式施行，標志著黨和國家保密事業發展進入新的里程，對于全面加強新形勢下保密工作、促進保密工作科學發展具有重要意義。要全面深入學習新保密法，讀懂原文、理解釋義、掌握精髓，學用結合、學以致用、融會貫通，堅持把學習的出發點和落腳點放在推動工作、促進管理、提升水上。

2、要突出重點，切實抓好關鍵環節。必須把抓好計算機網絡信息系統的保密管理作為重中之重，強化監管，常抓不懈。要提高技術防范水，配備必需的硬件和軟件，建立必要的規章制度，用高新技術保障計算機網絡系統的安全;做好保密技術防護專用系統配備使用工作;嚴肅信息公開過程中的保密審查，同時，還要對日常工作信息進行嚴格監控和審查。按照保密制度要求做好涉密計算機及信息設備的管理;做好涉密載體的管理以及有關重要環節的保密管理工作。

3、要強化監督管理，不斷加強保密管理及制度建設，并認真開展保密檢查。要認真學習保密工作有關規定，根據實際情況，及時研究新情況、新問題，及時做好保密制度修訂完善工作，提高制度針對性，確保制度務實管用;要抓好制度落實，從管理制度上保證保密各項工作的開展，及時梳理調研日常工作中可能出現的保密薄弱環節，動態研究，出具對策;要毫不放松地持續開展多層次、經常性的保密檢查，即時發現保密工作的薄弱環節和隱患，要求相關責任部門進行整改。以查促改，推動保密管理體系的健康有效運轉。

4、要強化責任，細化職責。全面落實保密工作責任制，明確責任。重點強化“誰主管、誰負責”，“業務到哪、保密到哪”，“崗位在哪、責任在哪”的意識，明確規定保密職責，抓好保密工作責任制，真正把法律責任落實到每個崗位，每一個人員。

四、結語

隨著“信息時代”的步伐，科技發展日新月異，使保密工作面臨著前所未有的新情況、新問題。而傳統安全威脅與非傳統安全威脅并存，外來安全風險與內部安全隱患相互交織，竊密與反竊密斗爭更加尖銳復雜，使得新時期保密工作面臨著前所未有的機遇和挑戰。

《中華人民共和國國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要》描繪了今后五年國民經濟發展的宏偉藍圖，對保密事業發展也作出了戰略規劃，明確要求“推進信息安全保密基礎設施建設，構建信息安全保密防護體系。”國家五年規劃綱要首次就加強保密工作提出要求，政府工作報告首次強調保密工作，這必將對推動保密事業加快發展、跨越發展、科學發展產生重大而深遠的影響。

新形勢下，保密工作機遇與挑戰并存。保密工作者及有關涉密人員應倍加努力，加強學習，努力提高自身素質和工作能力，不斷強化保密意識，適應新形勢的要求，確保科研任務安全。

讓我們緊緊抓住“十二五”規劃綱要實施的有利契機，銳意進取，開拓創新，奮力開創保密事業發展新局面，為維護國家安全和利益、保障改革開放和*事業順利進行提供更加有力的服務保障!

第4篇：保密意識和保密常識教育心得體會

嚴守檔案管理的秘密是每一個檔案管理者的義務，也是其神圣職責，檔案管理在目前來講是一項基礎性工作，涉及范圍非常廣，社會各界都有其保密性和嚴謹性，檔案涉及到個人、企業、事業單位甚至是國家的私密，如果泄露被不法分子竊取，就有可能會嚴重危及到個人、企業、事業單位甚至是國家的合法權益和生命財產安全，所以現在，有關檔案管理，人們更關注的是其保密性問題。但是因為許多方面的原因，導致檔案管理的保密性嚴重不足，在本文中將闡述檔案管理的保密問題，并針對其問題歸納和總結優化建議。

伴隨社會不斷進步和發展，檔案的應用價值被社會各界挖掘出來，對國家和社會做出了突出貢獻。在檔案管理中，利用檔案信息和保守檔案信息的私密最為關鍵。檔案信息具有多樣性、復雜性等特點，對檔案管理保密起到很重要的現實作用和影響。檔案保守信息的私密是為了維護檔案的完整和權益，為了檔案私密信息不被盜取和外泄，這樣還能夠預防部分因為檔案信息外泄而引發的經濟犯罪、知識犯罪等一些社會性問題。檔案管理中，按照檔案管理經常出現的一些保密問題，有針對性的提出優化建議非常重要。