2018海南退休人員養(yǎng)老金上調細則方案及補發(fā)到帳時間通知還未到位，在2017基礎上更好！！

省2017年退休人員養(yǎng)老金調整方案已經印發(fā)，12月31日前退休的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休（職）人員將享受今年養(yǎng)老金調整政策，調整的養(yǎng)老金從今年1月份開始補發(fā)。全省56萬余名企業(yè)退休人員、10萬余名機關事業(yè)單位退休人員7月底發(fā)放的養(yǎng)老金中，將包含1至7月調整增加的養(yǎng)老金和8月份當月養(yǎng)老金。

本次我省退休人員養(yǎng)老金總體調整幅度按照國家要求控制在退休人員月人均養(yǎng)老金的5.5%。我省企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員月均養(yǎng)老金約2500余元，按此比例計算，今年退休人員月基本養(yǎng)老金將均增加約138元。

據省人力資源和社會保障廳工作人員介紹，這個調整水是企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員待遇調整的總體水，對于個人而言，由于繳費年限或者工作年限不同，養(yǎng)老金水不同等因素，個人增加的養(yǎng)老金也因此會有差異。

據介紹，這次調整退休人員基本養(yǎng)老金，機關事業(yè)單位和企業(yè)統(tǒng)一按照定額調整、掛鉤調整、適當傾斜三者相結合的辦法進行。今年企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員定額調整統(tǒng)一為月人均增加40元，退職人員月人均增加24元；掛鉤調整主要體現多工作、多繳費、多得養(yǎng)老金的激勵機制，今年退休（職）人員按照本人月基本養(yǎng)老金（退職生活費）2%的比例增加待遇標準，另外每繳費1年（含視同繳費的實際工作年限，不含按從事特殊工種規(guī)定折算的工齡，繳費不滿1年算1年）再按每月1.5元的標準增加基本養(yǎng)老金（退職生活費）；適當傾斜主要是對高齡退休人員適當傾斜，12月31日前年滿70周歲至79周歲的退休（職）人員，今年每人每月將再增加15元，80周歲以上（含80周歲）的退休（職）人員，每人每月將再增加25元。

2018年退休人員養(yǎng)老金上調5%左右

附《通知》原文

人力資源社會保障部 財政部

關于2018年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知

各省、自治區(qū)、直轄市人民政府，國務院各部委、各直屬機構，新疆生產建設兵團：

經國務院批準，從2018年1月1日起調整企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員（以下簡稱退休人員）基本養(yǎng)老金水。現就有關事項通知如下：

一、調整范圍。2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員。

二、調整水。總體調整水按照2017年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%左右確定。

三、調整辦法。此次調整退休人員基本養(yǎng)老金，繼續(xù)采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法，實現企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員調整辦法基本統(tǒng)一。定額調整要體現公原則；掛鉤調整要體現“長繳多得”、“多繳多得”的激勵機制，可與退休人員本人繳費年限（或工作年限）、基本養(yǎng)老金水等因素掛鉤；對高齡退休人員、艱苦邊遠地區(qū)退休人員可適當提高調整水，繼續(xù)確保企業(yè)退休軍轉干部基本養(yǎng)老金不低于當地企業(yè)退休人員均水。要兼顧公與激勵，合理確定定額調整、掛鉤調整與適當傾斜三部分比重。

四、資金來源。調整基本養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的從企業(yè)基本養(yǎng)老保險基金中列支，參加機關事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險的從機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中列支。對中西部地區(qū)、老工業(yè)基地、新疆生產建設兵團和在京中央國家機關及所屬事業(yè)單位，中央財政予以適當補助。未參加職工基本養(yǎng)老保險的，調整所需資金由原渠道解決。

五、組織實施。調整退休人員基本養(yǎng)老金，是提高保障和改善民生水的重要措施，體現了*、國務院對廣大退休人員的親切關懷。各地區(qū)要高度重視，切實加強領導，精心組織實施，加強宣傳解讀，正確引導輿論，確保各項工作穩(wěn)進行。要按照國務院統(tǒng)一部署，結合本地區(qū)實際，制定具體實施方案，于2018年5月31日前報送人力資源社會保障部、財政部審批。各地區(qū)要嚴格按照兩部批準的實施方案執(zhí)行，把各項調整政策落實到位，不得自行提高調整水、突破調整政策。要切實采取措施加強基本養(yǎng)老保險基金收支管理，提前做好資金安排，確保基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放，不得發(fā)生新的拖欠。對自行提高調整水、突破調整政策的地區(qū)，將予以批評問責，并相應扣減中央財政補助資金。在京中央國家機關及所屬事業(yè)單位的調整方案由人力資源社會保障部、財政部制定并組織實施。