廣州退休養(yǎng)老金最新消息2017年廣州退休養(yǎng)老金計(jì)算方法

目標(biāo)：今年新增就業(yè)20萬(wàn)人

2017年，市人社局目標(biāo)實(shí)現(xiàn)全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)20萬(wàn)人，就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)6萬(wàn)人，促進(jìn)創(chuàng)業(yè)2。5萬(wàn)人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3。5%以下。基本社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋率達(dá)98%，企業(yè)退休人員社區(qū)管理服務(wù)率達(dá)95%。勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)95%，勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁結(jié)案率達(dá)91。5%。

2017年將幫扶重點(diǎn)群體實(shí)現(xiàn)就業(yè)。全面實(shí)施“高校畢業(yè)生就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃”和“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃”，實(shí)現(xiàn)廣州生源應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)90%的目標(biāo)。完善勞動(dòng)者終身職業(yè)培訓(xùn)的政策體系和鑒定服務(wù)體系，實(shí)施全民技能晉升培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)勞動(dòng)者29萬(wàn)人次。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)31。25萬(wàn)人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率2。41%，在全省就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制考核中排名第一。舉辦“陽(yáng)光就業(yè)”校園招聘，廣州生源應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)93。41%;開(kāi)展“就業(yè)援助月”專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng);幫扶10。97萬(wàn)名就業(yè)困難人員就業(yè)，促進(jìn)16。82萬(wàn)名失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。資助勞動(dòng)力技能晉升培訓(xùn)7。45萬(wàn)人。

計(jì)算公式如下：

(1)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(省上年在崗職工月均工資+本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資)÷2×全部繳費(fèi)年限×1%

(2)過(guò)渡性養(yǎng)老金=(省上年在崗職工月均工資+本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資)÷2×建立帳戶前繳費(fèi)年限×過(guò)渡系數(shù)1。4%+符合政策增發(fā)額

(3)個(gè)人帳戶養(yǎng)老金=個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

(4)定額補(bǔ)貼=[調(diào)劑金(25元)+統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)補(bǔ)貼]×減發(fā)比例

退休人員的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額年利息按月積數(shù)法計(jì)息，計(jì)算公式如下：

年利息=個(gè)人賬戶年初儲(chǔ)存額×本年度記賬利率-本年度支付月積數(shù)×本年度記賬利率×1/12

本年度支付月積數(shù)=∑[n月支付額×(12-n+1)]

(n為本年度各支付月份順序號(hào)，且1≤n≤12)?

養(yǎng)老金的多少，與購(gòu)買(mǎi)的時(shí)間長(zhǎng)短和金額大小有關(guān)。繳費(fèi)的基數(shù)大，繳費(fèi)的時(shí)間長(zhǎng)，退休時(shí)養(yǎng)老金會(huì)多，反之就少。

由于每個(gè)人每個(gè)時(shí)段的繳費(fèi)數(shù)量不一，因此養(yǎng)老金的計(jì)算按“分段計(jì)算、綜合結(jié)算”原則處理。

A、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月均工資+本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年數(shù)×1%。

(月繳費(fèi)指數(shù)：月繳費(fèi)工資÷全省在崗職工月均工資)

例如：某人今年40歲開(kāi)始買(mǎi)社保，20年后退休。設(shè)：第一年的基數(shù)為2454元，按理論計(jì)算，如果社工資每年遞增11%計(jì)算，(今年增12。4)，到2028年7月1日后退休，到時(shí)全省上年度在崗職工月均工資約為15144元。(查下表)

(如本人月繳費(fèi)工資指數(shù)為0。6，公式規(guī)定，繳費(fèi)基數(shù)高于或等于0。6，乘以1%))計(jì)算結(jié)果：

(15114元+15114×0。6)÷2×20年×1%

(15114+9068)÷2×20年×1%

24182÷2×20×1%

=12091×20×1%=2418元

B、個(gè)人帳戶養(yǎng)老金

B、個(gè)人帳戶養(yǎng)老金

新的制度規(guī)定本人養(yǎng)老金個(gè)人帳戶儲(chǔ)蓄額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

不同的退休年齡，計(jì)發(fā)的月數(shù)不同，如下表：

退休年齡4041424344454647

計(jì)發(fā)月數(shù)233230226223220216212208

退休年齡5657585960616263

計(jì)發(fā)月數(shù)164158152145139132125117

新的制度規(guī)定本人養(yǎng)老金個(gè)人帳戶儲(chǔ)蓄額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

例如：按理論計(jì)算，某人到時(shí)養(yǎng)老金帳個(gè)人戶儲(chǔ)蓄額的本息有286239元×40%=114495元。

114495÷139=823元

C、獎(jiǎng)勵(lì)金

國(guó)家為了建立激勵(lì)約束機(jī)制，從2007年7月1日起，新的養(yǎng)老金計(jì)算辦法規(guī)定：參保人每繳一年，增發(fā)一個(gè)百分點(diǎn)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金，上不封頂，有利于形成“多工作，多交費(fèi)，多領(lǐng)養(yǎng)老金”的機(jī)制。

如上例，某人的繳費(fèi)時(shí)間為20年，

2418×20%=484元

兩項(xiàng)相加：2418+484=2902元

D、物價(jià)補(bǔ)貼

考慮物價(jià)上漲因素，每年政府根據(jù)實(shí)際情況，每月增加退休人員的退休金不包含在內(nèi)。

如果到時(shí)每人每月有300元的補(bǔ)貼，四項(xiàng)相加：某人到退休時(shí)每月的退休金總額：

2418元+823元+484元+300元=4025元

3)、收回投入的時(shí)間

該人20年繳費(fèi)本息累計(jì)為286239元，按靜態(tài)算，

286239÷4025=71(個(gè)月)

退休后領(lǐng)6年的退休工資就可以把投入的錢(qián)全部收回。

4)、繳費(fèi)多少的受益對(duì)比

根據(jù)繳費(fèi)的時(shí)間長(zhǎng)短和數(shù)額多少與待遇水掛鉤的原則，繳費(fèi)的多少與將來(lái)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金多少是有直接關(guān)系的。原則上是繳多得多。