“五險一金”講的是五種保險包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險;一金”指的是住房公積金。其中養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險，這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔(dān)的。個人不需要繳納。這里要注意的是“五險”是法定的，而“一金”不是法定的。

一、五險一金由單位繳納，五險繳到社會保障局，一金繳到住房公積金管理中心。基數(shù)以上年職工月均工資，或以新參加工作職工的第一個月工資。

二、“五險一金”的繳費比例是什么?

五險一金繳納比例：五險一金的繳納額度每個地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。有的企業(yè)在發(fā)放時有基本工資，有相關(guān)一些補貼，但有的企業(yè)在繳納時，只是基本工資，這是違反法律規(guī)定的。具體比例要向當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T去咨詢。

北京市五險一金怎么算?

1.養(yǎng)老：單位按基數(shù)的20%繳納(2000*20%=400元)，個人按基數(shù)的8%扣繳(2000*8%=160元);

2.失業(yè)：單位按基數(shù)的1.5%繳納(2000*1.5%=30元)個人按基數(shù)的0.5%扣繳(2000*0.5%=10元)農(nóng)民工個人不繳費;

3.工傷：根據(jù)單位性質(zhì)不同扣繳比例不同以外商獨資企業(yè)為例按基數(shù)的1%繳納(2000*1%=20元)個人不繳;

4.生育：外地戶口的員工不上此險北京戶口的員工單位按基數(shù)的0.8%繳納(2000*0.8%=16元)個人不繳費;

5.醫(yī)療：單位按基數(shù)的9%(基本醫(yī)療)+1%(大額統(tǒng)籌)繳納(2000*10%=200)個人扣繳2%(基本醫(yī)療)+3(大額統(tǒng)籌)(2000*2%+3=43元)

6.住房公積金：單位和個人均按基數(shù)的8%繳納(2000*8%=160元共繳320元)若單位條件好可申請?zhí)岣叩?0%。根據(jù)企業(yè)的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過北京市職工均工資300%的10%。

三、由單位按月繳納，工資2000元的話，按北京市戶口計算，單位應(yīng)繳826元，個人應(yīng)繳373元。