為進一步減輕企業負擔，增強企業活力，日前，省河北印發《關于階段性降低失業保險費率有關問題的通知》，從2017年1月1日至2018年4月30日，失業保險總費率由1.5%降至1%。其中，用人單位按照本單位工資總額的0.7%、職工按照本人工資的0.3%繳納失業保險費。

河北省已連續3年降低費率

據介紹，這已是河北省連續3年降低費率。第一次是3月-4月，失業保險費率由3%降至2%;第二次是5月-12月，失業保險費率由2%降至1.5%;第三次是2017年1月-2018年4月，失業保險費率由1.5%降至1%。新的費率標準實施后，與上次費率相比，企業和職工繳費比例分別下降了0.3%和0.2%。經初步測算，降費率后全省今年企業和職工少繳納失業保險費9億元，其中企業約5.4億元，職工約3.6億元。

從2017年1月1日后到各統籌地區開始實施此項政策之前的這一時間段，各統籌地區按1.5%費率多征繳的失業保險費，采取“在2017年內核定繳費金額時沖減”的辦法，退還用人單位和個人。

領取失業保險金需符合3條件

降低費率后不會影響失業人員待遇和援企穩崗政策的落實。但是，領取失業保險金需要符合3個條件：一是按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;二是非因本人意愿中斷就業的;三是已辦理失業登記，并有求職要求的。

失業保險實行屬地管理，符合條件的失業人員可以到參保地失業保險經辦機構辦理申領手續，根據失業人員的繳費年限核定具體領取金額以及期限。根據規定，失業保險金的標準，按照低于當地最低工資標準、高于城市居民最低生活保障標準的水確定。目前，按照失業人員繳費年限和所在的不同地區，河北省月人均失業保險金領取標準為940元-1090元。

領取失業保險金期間可享5種待遇

失業人員領取失業保險金期限也有相關規定。失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年不足2年的，領取3個月失業保險金;累計繳費時間滿2年不足3年的，領取6個月失業保險金;累計繳費時間滿3年不足4年的，領取9個月失業保險金;累計繳費時間滿4年不足5年的，領取12個月失業保險金;累計繳費時間滿5年以上的，每滿1年增領1個月失業保險金，但最長不超過24個月。重新就業后再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。

失業人員在領取失業保險金期間，可以享受5種待遇：一是領取失業保險金，用于保障失業人員的基本生活。二是繼續參加職工基本醫療保險，享受基本醫療保險待遇。基本醫療保險費從失業保險基金中支付，個人無需繳納基本醫療保險費。三是領取失業保險金期間死亡的失業人員，其遺屬可以根據規定領取喪葬補助金和其供養的配偶、直系親屬的撫恤金。四是享受職業培訓、職業介紹補貼。五是國務院規定或者批準的與失業保險有關的其他費用。

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失業保險的作用

失業保險作為整個社會保險制度的重要組成部分，和其他保險項目一道，起著保障勞動者基本生活需要，維護社會政治、經濟秩序安定的作用。在我國，失業保障的作用主要表現在以下三方面：

(1)維護社會安定。社會保險是社會的“安全網”，保持社會穩定是社會保險的一個基本職能。而作為其中一個重要項目的失業保險在這方面的作用更為突出。社會要安定，人民生活要有保障。失業使勞動者失去生計來源，如果沒有制度性的保護措施，就很容易造成社會動蕩。

(2)是深化國有企業改革的前提條件和配套措施。

(3)維持勞動力再生產，促使勞動力素質提高。勞動力再生產是社會再生產的基礎。失業保險提供的物質保障，滿足了勞動力再生產的基本要求;而轉業訓練、再就業介紹等服務，又使他們獲得了提高就業能力的機會，為再就業提供了良好的外部條件。

職工參加了失業保險，就可在喪失生活來源時，最長領到兩年的失業保險金，失業職工如果患嚴重傷病或不幸死亡，還可獲得醫療補助金或撫恤費、救濟費;工傷保險可使職工在發生工傷事故之后獲得醫藥費、住院費、傷殘補償金等;醫療保險可使患病職工在暫時喪失工作能力收入減少之時，避免更大的經濟負擔。

失業保險金的領取時間是由失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間決定的，滿1年不足5年的，最長不超過12個月;滿5年不足10年的，最長不超過18個月;10年以上的，最長不超過24個月。