社保作為我國保障力度最大的保險，為我們的生產(chǎn)生活發(fā)揮著不可替代的作用。隨著國家保障制度的健全和宣傳力度的增大，衡水人民基本都購買了社保，也深深的感受到社保所提供的便利，尤其在養(yǎng)老和醫(yī)療方面發(fā)揮著切實的用途。2021年衡水最新社保繳費基數(shù)及比例,公司和各人分別交多少錢是大家所關(guān)注的問題。下面小編為大家介紹衡水最新社保繳費相關(guān)信息，僅供參考。

一、衡水社保繳納比例和基數(shù)政策規(guī)定

二、衡水社保補(bǔ)繳政策和流程

社保指一種社會保險或保障機(jī)制，具有強(qiáng)制性，是對我國公民最基本的保障。然而在社保繳納過程中，一些人會因為某種原因中斷繳費，但又為了獲取完整的社保時間段，需要補(bǔ)交社保，這樣的一種情況被稱為社保補(bǔ)交。

衡水市社保補(bǔ)交是指由于某種原因?qū)е律绫Ｖ袛嗬U費，中間幾個月沒有繳費，而現(xiàn)在由于招調(diào)或者落戶其他原因，需要補(bǔ)之前沒有交到的部分，從而獲得完整的社保時間段，以確保招調(diào)落戶等工作正常認(rèn)可。?正常情況下，一般單位只能做2個月的補(bǔ)交，如果需要更長時間只好通過一些代理機(jī)構(gòu)來操作。

每個城市的社保補(bǔ)繳流程是不一樣的，沒有全國統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，建議大家可以向社保參保地的社保局咨詢，詳細(xì)了解個人社保補(bǔ)繳需要滿足哪些條件，個人社保補(bǔ)繳的手續(xù)是什么等等

外地戶籍人員在京補(bǔ)繳社保，在提供工資單、勞動合同的同時，首次還要增加一份完稅證明。對于跨年補(bǔ)繳，在提供個稅完稅證明的同時，一律要走行政審批手續(xù)。

社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，工資憑證、勞動合同等證明資料容易造假，難辨真?zhèn)巍６�新�?guī)定要求，必須提供個稅完稅證明，該證明需要到地稅局打印，加蓋稅務(wù)部門公章，一般很難造假。

而個人社保補(bǔ)繳，將根據(jù)補(bǔ)繳時間的時限由不同的部門負(fù)責(zé)。補(bǔ)繳當(dāng)年，社保中心即可辦理;跨年補(bǔ)，即由各區(qū)縣人力社保局養(yǎng)老保險科接手，進(jìn)入行政審批程序，社保稽核、勞動監(jiān)察、基金監(jiān)督部門都將介入。而對于個稅完稅證明的要求，則更多地率先應(yīng)用于跨年補(bǔ)繳當(dāng)中。

但對于當(dāng)年還是跨年補(bǔ)繳的界定，各區(qū)縣不盡相同。不少區(qū)縣是以社保繳費年度來劃定，即每年的4月至下年的3月。如海淀區(qū)，如現(xiàn)在補(bǔ)繳2018年4月至今年3月的，就界定為補(bǔ)當(dāng)年;如果要補(bǔ)2018年4月之前的，就視為跨年。又如朝陽區(qū)，是按自然年度來算，如補(bǔ)繳今年1-3月的，視為當(dāng)年，由社保中心辦理;如補(bǔ)繳2018年12月之前的，一律轉(zhuǎn)入行政審批，須出具個稅完稅證明。

凡曾與市各類用人單位建立過勞動關(guān)系的勞動者，其過去從未參加養(yǎng)老保險或過去存續(xù)勞動關(guān)系期間還有工作年限未參保繳費的人員。其中由個人按《關(guān)于妥善解決企業(yè)未參保人員納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險問題的通知》一文規(guī)定申請。

2018年衡水市一次性補(bǔ)繳的對象：

凡曾與市各類用人單位建立過勞動關(guān)系的勞動者，其過去從未參加養(yǎng)老保險或過去存續(xù)勞動關(guān)系期間還有工作年限未參保繳費的人員。其中由個人按《關(guān)于妥善解決企業(yè)未參保人員納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險問題的通知》一文規(guī)定申請。

此外，一次性繳費的人員還需符合兩個條件：

一是持有當(dāng)?shù)鼐用駪艏?

二是其與市各類用人單位建立勞動關(guān)系的工作年限應(yīng)在2018年7月1日之前。

一次性補(bǔ)繳的時間：

用人單位各類人群申請一次性補(bǔ)繳的起始時間按當(dāng)?shù)貙嵤┢髽I(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度之月的時間確定。

市直單位的起始時間：屬于國有和縣以上集體企業(yè)原固定工和干部身份的補(bǔ)繳起始時間為1995年7月;屬于合同制職工身份的補(bǔ)繳起始時間為?1984年11月;屬于臨時工身份的補(bǔ)繳起始時間為1988年12月。例如：張三，1953年10月出生，他從1974年1月--1982年12月期間在市直某企業(yè)單位做臨時工，現(xiàn)申請一次性繳費，那么按上述臨時工的補(bǔ)繳起始時間規(guī)定，在他工作期間本市還未有建立臨時工基本養(yǎng)老保險制度。因此，按張三工作年限的情況其不符合申請一次性繳費的條件。

一次性補(bǔ)繳年限：

一次性繳費年限最長為職工達(dá)到國家規(guī)定退休年齡前建立勞動關(guān)系而應(yīng)參保未參保的工作年限。

如：李四(女)，1950年10月出生(2000年10月達(dá)到退休年齡)，其從1986年12月?2005年12月在市直某企業(yè)單位做合同工，1986年12月?1992年12月已參保繳費，1993年1月后未參保，現(xiàn)申請一次性補(bǔ)繳。那么按上述規(guī)定，她只能一次性補(bǔ)繳從1993年1月??2000年10月期間的養(yǎng)老保險費。

一次性補(bǔ)繳的繳費基數(shù)和比例：

用人單位主動為職工辦理一次性補(bǔ)繳的各時段繳費標(biāo)準(zhǔn)按各地當(dāng)年確定對應(yīng)時段的繳費基數(shù)和繳費比例(當(dāng)年沒有繳費基數(shù)和比例的按當(dāng)年定額標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)計算應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險費。以廣州市為例，全市統(tǒng)一繳費基數(shù)不低于2139元、繳費比例為20%，即最低繳費為427.8元/月。