根據(jù)《關(guān)于部分節(jié)假日安排的通知》，的春節(jié)從除夕放假到正月初六。但法定節(jié)假日只能由《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》規(guī)定，所以2月18日除夕僅屬調(diào)休而非“法定節(jié)假日”。

實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的用人單位安排勞動(dòng)者在除夕工作的，而又不能安排補(bǔ)休的，按不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資。如果單位把除夕與初七作息時(shí)間對(duì)調(diào)，不違反法律規(guī)定，也不必支付加班費(fèi)。

所以，盡管除夕放假調(diào)休，但是畢竟不像2013年以前的除夕屬于法定節(jié)假日。如果勞動(dòng)者在三年的除夕加班加點(diǎn)，所享受的待遇也各不相同。