山東濟(jì)寧退休工資調(diào)整最新消息：11次連漲養(yǎng)老金

5月21日，記者從濟(jì)寧市調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金工作會議上獲悉，我市從今年1月1日起調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，增發(fā)部分期將補(bǔ)發(fā)。調(diào)整范圍是：12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休、退職人員。與往年不同的是，今年首次實行待遇調(diào)整與繳費(fèi)年限掛鉤，分為7個檔次，月增加額為30至90元。這是自2005年以來我市連續(xù)第11次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，惠及全市19.7萬企業(yè)退休職工。

調(diào)整采取普遍調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法，普遍調(diào)整由定額調(diào)整、與繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整、與本人養(yǎng)老金水掛鉤調(diào)整三部分組成。定額調(diào)整按每人每月125元增加，退職人員按退休人員標(biāo)準(zhǔn)的80%計算增加，即每人每月增加100元。與繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整，根據(jù)退休人員繳費(fèi)年限長短劃分為7個檔次，月增加額為30至90元。繳費(fèi)年限含視同繳費(fèi)年限，但不含特殊工種折算增加的年限。繳費(fèi)年限不足1年的，按1年計算。與本人養(yǎng)老金水掛鉤調(diào)整，按12月份本人月基本養(yǎng)老金的3.3%計算增加。

據(jù)市人社局養(yǎng)老保險科科長孫敬堂介紹，在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上，對下列人員再給予適當(dāng)傾斜：12月31日前，年滿70周歲不滿75周歲(以辦理退休手續(xù)時按規(guī)定確定的出生年月計算，下同)、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別提高20元、40元和80元。其中，1月1日至12月31日期間達(dá)到70周歲、75周歲和80周歲的，每人每月再分別提高250元、150元和280元。

與繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)表

繳費(fèi)年限15年以下　16-20年　21-25年　26-30年　31-35年　36-40年　41年以上

增加額度30元　　　40元　　50元　　60元　　70元　　80元　　90元

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建國前老工人：人均月增加養(yǎng)老金399元

12月31日前已按有關(guān)規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)建國前老工人，人均月增加養(yǎng)老金399元。增加標(biāo)準(zhǔn)是：紅軍時期參加革命工作的，每人每月增加555元;抗日戰(zhàn)爭時期參加革命工作的，每人每月增加475元;解放戰(zhàn)爭時期參加革命工作的，每人每月增加395元。本次增加的待遇，作為計發(fā)1至3個月生活補(bǔ)貼的基數(shù)。

所需資金，參加基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，從統(tǒng)籌基金中列支;未參加社會統(tǒng)籌的，從原渠道列支。

企退軍轉(zhuǎn)干部：月增加50元基本養(yǎng)老金

對12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部，每人每月提高50元基本養(yǎng)老金，惠及我市2597人。所需資金，參加基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，從統(tǒng)籌基金中列支;未參加社會統(tǒng)籌的，從原渠道列支。

“五七工”、“家屬工”：定額月增加100元

對12月31日前已按規(guī)定辦理了一次性補(bǔ)繳參保手續(xù)并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的人員，也將調(diào)整養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，惠及我市10568名“五七工”、“家屬工”，月人均增加養(yǎng)老金194元。

調(diào)整辦法也采取普遍調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法。普遍調(diào)整由三部分組成，第一部分是定額調(diào)整，標(biāo)準(zhǔn)為每人每月增加100元;第二部分是與繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整，每人每月增加30元;第三部分是與本人養(yǎng)老金水掛鉤調(diào)整，按12月本人月基本養(yǎng)老金的3.3%計算增加。

另外，在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上，對下列人員再給予適當(dāng)傾斜：12月31日前，年滿70周歲不滿75周歲(以補(bǔ)繳納入統(tǒng)籌時認(rèn)定的出生年月計算)、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的人員，每人每月再分別提高20元、40元和80元。其中，1月1日至12月31日期間達(dá)到70周歲、75周歲和80周歲的，每人每月再分別提高30元、20元和40元。