二孩政策，是中國實行的一種計劃生育政策，規(guī)定符合條件的夫婦允許生育二胎。河南省的小伙伴都知道所在城市的產(chǎn)假是多少嗎?以下是高考知識網(wǎng)小編為大家整理的2017河南省二胎產(chǎn)假規(guī)定，歡迎閱讀參考。

2017河南省產(chǎn)假新規(guī)定

女職工單胎順產(chǎn)者，給予產(chǎn)假98天，其中產(chǎn)前休息15天，產(chǎn)后休息83天。難產(chǎn)者，增加產(chǎn)假15天;多胞胎生育者，每多生育一個嬰兒，增加產(chǎn)假15 天。女職工生育或者流產(chǎn)的，其工資或者生育津貼以及生育、流產(chǎn)的醫(yī)療費用，所在單位已經(jīng)參加生育保險的，由生育保險基金支付;未參加生育保險的，由用人單位支付。

不管是一胎還是二胎，單胎順產(chǎn)為98天，難產(chǎn)或多胞胎各相應增加15天。

2017年河南二胎產(chǎn)假規(guī)定

根據(jù)我國已經(jīng)出臺的一些計生政策和計生部門工作人員的說法得出的結論是：單獨生育二胎與生第一個孩子相比，生二孩的產(chǎn)假福利會縮水，比如沒有晚育假了，女方少休30天。但是，符合生育政策的二胎仍然可以繼續(xù)享受生育津貼。

生二胎，產(chǎn)假比生第一胎少放30天

根據(jù)去年國務院出臺的《女職工勞動保護特別規(guī)定》要求：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。那么，符合政策“單獨”生二孩的也能享受晚育假嗎?計生部門有關負責人表示，晚育假只能享受一次。不管是“雙獨”還是“單獨”生二孩的，都不會再有晚育假，即女方是98天的產(chǎn)假，不再延長30天。同樣，男方也沒有護理假了。

生二胎，仍然可享生育津貼

不管你是生第幾個，只要符合計劃生育政策，有“準生證”的，費用都可以報銷，報銷標準都一樣。根據(jù)現(xiàn)行生育保險政策，符合計劃生育政策規(guī)定的女職工，在分娩或實施計劃生育手術時，只要用人單位已為其參加生育保險且連續(xù)不間斷正常足額繳納生育保險費滿10個月，就可以報銷生孩子的費用。雖然也能享受生育津貼，但因為生育津貼是與產(chǎn)假時間掛鉤的，這就意味著，生二孩的女職工會少30天的津貼。

通過小編的介紹，原來二胎與一胎比起來待遇福利少了很多，但是依然抵擋不了很多人想要再生一個孩子的欲望。小編在此提醒各位，生育“單獨二胎”依然是可以享受產(chǎn)假及其待遇的!

2017河南省產(chǎn)假法律規(guī)定

《河南省人口與計劃生育條例》(根據(jù)5月29日河南省第十二屆人民代表大會常務委員會第八次會議《關于修改〈河南省人口與計劃生育條例〉的決定》第三次修正)第五章第三十三條規(guī)定：

國家機關、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位職工，實行晚婚的，除國家規(guī)定的婚假外，增加婚假十八天;實行晚育的，除國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假三個月，給予其配偶護理假一個月;婚假、產(chǎn)假、護理假期間視為出勤。

第三十五條規(guī)定，按照規(guī)定采取避孕措施的，分別享受以下待遇：

(一)放置宮內節(jié)育器，休息二天，七天內不安排重體力勞動;(二)結扎輸精管，休息二十一天;(三)結扎輸卵管，休息二十一天。

休假期間，是國家機關工作人員或者企業(yè)事業(yè)單位職工的，視為出勤，發(fā)給工資、福利。城鎮(zhèn)無業(yè)居民和農(nóng)村居民接受上述手術的，由所在縣(市、區(qū))或者鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府從計劃生育經(jīng)費中給予補貼。

河南省產(chǎn)假新政策：正休產(chǎn)假的媽媽可享受新政策

市衛(wèi)計委政策法規(guī)科科長李新生告訴記者，根據(jù)新修訂的《河南省人口與計劃生育條例》，依法辦理婚姻登記的夫妻，除國家規(guī)定的婚假外，增加婚假18天，參加婚前醫(yī)學檢查的，可再增加婚假7天。也就是說，參加婚檢的夫妻都能享受28天的婚假。

“終于趕上了延長婚假的好時候，結婚的時候可以好好出去玩了。”市民小張告訴記者，他打算今年國慶節(jié)結婚，之前一直發(fā)愁婚假太短，出去玩不能盡興，現(xiàn)在好了，新政實施后，他和女友商量準備利用20天的假期好好度個蜜月。

新政策給準父母也帶來了福音??“98天+3個月”的“超長產(chǎn)假”。記者了解到，國家規(guī)定的產(chǎn)假是98天。我省新修訂的計生條例規(guī)定，符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的，除國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假3個月，其配偶還可享受1個月的護理假。也就是說，只要符合法律規(guī)定，不管一孩、二孩，都可以休“98天+3個月”的產(chǎn)假。如果3個月的產(chǎn)假中恰巧有兩個月都為31天，便可休個190天的超長版產(chǎn)假