編制、人員、裝備、戰場和形勢任務等情況發生變化時，應當及時修訂戰備方案。

第二百一十五條 部（分）隊各類戰備物資，應當區分攜行、運行、后留，分別放置，并做到定人、定物、定車、定位。戰備物資應當結合日常訓練、正常供應周轉和重大戰備行動，進行更新輪換，使其處于良好狀態。戰備物資不得隨意動用；經批準動用的，應當及時補充。后留和上交的物資，應當建立登記和移交手續。個人運行和后留物品應當統一保管，并按照有關規定注記清楚。

第二百一十六條 部（分）隊應當按照規定保持裝備完好率、在航率和人員在位率，保持指揮信息系統常態化運行，保證隨時遂行各種任務。

第二節 緊急集合

第二百一十七條 部（分）隊應當根據上級的緊急戰備號令，或者在下列情況下實行緊急集合：

（一）發現或者遭到敵人的突然襲擊；

（二）受到火災、水災、地震、臺風等自然災害威脅或者襲擊；

（三）上級賦予緊急任務或者發生重大意外情況。

第二百一十八條 部（分）隊首長應當預先制定緊急集合方案。緊急集合方案通常規定下列事項：

（一）緊急集合場的位置，進出道路及其區分；

（二）警報信號和通知的方法；

（三）各分隊（全體人員）到達集合場的時限；

（四）著裝要求和攜帶的裝備、物資、糧秣數量；

（五）調整勤務的組織和通信聯絡方法；

（六）值班分隊的行動方案；

（七）警戒的組織，偽裝、防空和防核、防化學、防生物以及防燃燒武器襲擊的措施；

（八）留守人員的組織、不能隨隊傷病員的安置和物資的處理工作。

第二百一十九條 部（分）隊接到緊急集合命令（信號），應當迅速而有秩序地按照緊急集合的有關規定，準時到達指定位置，完成戰斗或者機動的準備。

部（分）隊首長根據情況及時增派或者撤收警戒；督促全體人員迅速集合；檢查人數和裝備；采取保障安全的措施；指揮部（分）隊迅速執行任務。

第二百二十條 為鍛煉提高部（分）隊緊急行動能力，檢查戰斗準備狀況，通常連級單位每月、營級單位每季度、旅（團）級單位每半年進行1次緊急集合。緊急集合的具體時間由部（分）隊首長根據任務和所處環境等情況確定。

第二百二十一條 艦（船）艇部隊、航空兵部隊和導彈部隊的部署操演、實兵拉動、戰斗值班（戰備）等級轉進、戰斗演練，按照戰區、軍兵種有關規定執行。

第三節 節日戰備

第二百二十二條 各級應當按照戰備工作有關規定，周密組織節日戰備。

第二百二十三條 節日戰備前，各級應當組織戰備教育和戰備檢查，制定戰備方案，修訂完善應急行動方案，落實各項戰備保障措施。

第二百二十四條 節日戰備期間，各級應當加強戰備值班。擔負戰備值班任務的部（分）隊，做好隨時出動執行任務的準備。

第二百二十五條 節日戰備結束后，各級應當逐級上報節日戰備情況，組織部（分）隊恢復經常性戒備狀態。

第十二章 軍事訓練和野營管理

第一節 軍事訓練管理

第二百二十六條 各級應當加強軍事訓練管理工作，把實戰化貫穿滲透于軍事訓練管理全過程各領域，堅持戰訓一致、訓管結合，堅持依法治訓、按綱施訓，端正訓風、演風、考風，從實戰需要出發從難從嚴組訓，確保人員、內容、時間、質量落實。

第二百二十七條 各級應當嚴格落實軍事訓練基本制度，以訓促管，以管促訓，正規訓練秩序，強化作風養成。

第二百二十八條 各級應當樹立正確安全觀，堅決克服以犧牲戰斗力為代價消極保安全，堅決杜絕無視安全風險違規施訓，大膽訓練、科學訓練、安全訓練。

第二百二十九條 軍人應當嚴格執行通用體能訓練標準，落實軍人體重強制達標要求。

第二節 野營管理

第二百三十條 部（分）隊在野外駐訓、行軍、宿營等野營活動前，應當認真做好準備，進行動員和政策紀律教育，同野營地區人民政府取得聯系，了解當地社情和環境，協商解決部隊宿營等問題。野營活動中，應當尊重當地風俗慣，保護環境和文物古跡，遵守群眾紀律，維護軍政、軍民團結。

第二百三十一條 野營管理，原則上執行本條令各章的有關規定，特別注意下列事項：

（一）切實掌握部隊的情況，做好政治工作，及時發現和解決問題；

（二）結合任務和駐地社情、環境等情況，制定管理措施，嚴格紀律，嚴密組織警戒警衛，確保人員和裝備安全；

（三）建立順暢的通信聯絡，必要時可以利用地方的通信設備，但應當嚴格執行保密規定；

（四）加強查鋪查哨，嚴格請銷假制度；

（五）輕武器通常隨身攜帶，也可以根據情況集中保管；車輛、火炮、機械應當進入臨時車場、炮場、機械場；履帶車輛應當規定單獨進出道路；增設車場、炮場、機械場值日員，實行晝夜值班；

（六）油料、炸藥、彈藥等易燃、易爆物品，應當分別放置在安全地方；軍需物資存放在通風和不易發生火災的地方；存放場地應當設有消防設備、器材，并加強警戒；

（七）改善伙食，注意飲食衛生；搞好飲用水源的調查、保護，必要時進行化驗、消毒，并派專人看管；

（八）臨時廁所應當距廚房和水源50米以外；駐地應當經常打掃，在指定地點倒垃圾；

（九）做好官兵醫療保障，開展衛生防病活動；

（十）主動會同地方有關部門做好安全保密工作；必要時，還應當加強戰斗準備，制定應對意外情況的措施；

（十一）露營時，應當正確選擇和設置營地，并根據不同地區的特點和季節、氣象變化情況，采取防凍、防暑、防洪、防山體滑坡、防臺風、防雷擊、防火、防潮、防疫等措施，防止人員傷亡和裝備損壞。

第二百三十二條 部（分）隊離開野營地時，應當清掃駐地，掩埋臨時挖掘的廁所，消除危險物品，復或者移交工事，清點物資，結算賬目，檢查遵守群眾紀律情況，征求地方人民政府和群眾的意見，向有關單位和群眾致謝。

第十三章 日常管理

第一節 零散人員管理

第二百三十三條 各級首長、機關應當加強對單獨執行任務人員、探親（休假）人員、公勤人員、傷病員、免職人員、轉業（退休）待安置人員等的管理教育，使他們保持良好的軍人形象和嚴格的作風紀律，自覺維護軍隊的榮譽。

第二百三十四條 單獨執行任務人員

（一）對單獨執行任務的軍人，其上級領導、機關應當根據任務性質、時限和所處環境，明確責任、提出要求、交代注意事項，并掌握人員和工作情況，及時給予幫助、指導和解決實際問題；

（二）2人以上執行任務時，應當根據任務性質、人員數量組成臨時班、組，并指定班長、組長；執行重要任務或者10人以上執行任務時，應當指定軍官負責；

（三）軍人單獨執行任務時，應當遵紀守法，嚴格執行規章制度，按照首長意圖，積極完成任務，并主動與上級領導、機關保持聯系；時間較長時，應當定期匯報和工作情況，重大問題及時報告；

（四）參加國家和地方文藝、體育、教育、醫療衛生、科研等團體或者組織活動的人員，除執行本條第一至第三項規定外，還應當服從管理，維護軍政、軍民團結，展示軍隊良好形象；

（五）赴國（境）外執行援助、維和、學習、交流、訪問、競賽等任務的人員，除執行本條第一至第三項規定外，還應當嚴格遵守外事紀律，尊重當地的宗教和風俗慣，接受駐外使（領）館武官處領導管理。使（領）館武官處應當加強對赴國（境）外人員的教育管理，定期向有關部門報告情況，發現嚴重違紀、違法行為以及發生事故、案件時，及時報告并協助調查處理。

第二百三十五條 探親（休假）人員

（一）軍人探親（休假）主要用于休息和處理個人事務；

（二）探親（休假）人員應當按照批準的時間、地點、路線、事由執行；需要更改時，應當及時向單位首長報告，并保持聯系，保證部隊有緊急戰備任務時能夠及時召回；

（三）單位首長應當向探親（休假）人員提出要求，交代注意事項；軍人在探親（休假）期間應當按照要求主動向單位首長報告探親（休假）情況；處理家庭糾紛和其他糾紛時，應當依法辦事，依靠軍隊組織和地方人民政府妥善處理。

第二百三十六條 公勤人員

（一）公勤人員應當按照編制配備，不得超編或者占用；

（二）公勤人員的選用由使用單位考察推薦，首長批準，機關職能部門辦理調入手續；重要崗位的公勤人員應當經過政審后方可以調入；不合格的公勤人員應當及時調換；

（三）公勤人員通常集中居住、統一管理教育；

（四）公勤人員應當遵守作息時間，堅持一日生活制度；除因工作需要或者其他原因并經主管首長批準外，應當參加早操、操課等集體活動。

第二百三十七條 傷病員

（一）傷病員到醫院、衛生隊、衛生連住院前，士兵由連隊（隊、站、室、所、庫）首長，軍官由直接首長交代注意事項，提出具體要求，必要時派人護送；對長期住院者，應當適時看望；

（二）傷病員住院期間的管理由醫院、衛生隊、衛生連負責；對不服從管理、違反紀律者，醫院、衛生隊、衛生連應當及時通知其所在單位嚴肅處理；傷病員出院時，醫院、衛生隊、衛生連應當對其住院期間的表現作出鑒定，并將傷病員出院時間提前通知其所在單位；醫院、衛生隊、衛生連不得給出院的傷病員批探親假（休假）；

（三）傷病員住院期間，必須遵守醫院、衛生隊、衛生連的規定，服從管理；所在單位應當主動了解傷病員的病情以及住院期間的表現，出院時通常派人將其接回；

（四）出院人員和外出看病就診后的人員，必須及時直接返回所在單位，不得私自回家或者繞道他地。

療養人員的管理參照前款規定執行。

第二百三十八條 免職人員

（一）免職人員所在單位應當按照規定對其進行領導和管理，掌握情況，幫助解決實際問題；

（二）免職人員應當遵守各項制度要求，自覺參加集體學習、教育等活動，認真完成領導賦予的各項任務。

第二百三十九條 轉業（退休）待安置人員

（一）對轉業（退休）待安置人員，其上級領導、機關應當提出明確要求、交代注意事項，并掌握轉業待安置人員的和安置情況，及時給予幫助、指導和解決實際問題；

（二）轉業（退休）待安置人員應當遵紀守法，嚴格執行規章制度，主動與上級領導、機關保持聯系，并定期匯報和安置情況，遇到重要問題及時報告。

第二節 軍人健康保護

第二百四十條 各級應當嚴格執行軍人健康保護相關規定，加強軍人健康管理，積極開展健康教育、健康檢查、疾病防護、心理衛生服務等活動，增強官兵的身體素質和心理素質。

第二百四十一條 新兵編入部隊前，必須進行包括理發、洗澡、換衣在內的衛生整頓和體格復查、病史登記、心理測試；進行衛生防病知識教育以及預防接種。

對來自疫區或者運輸途中發生傳染病的新兵，應當實施集體檢疫，發現傳染病病人或者疑似傳染病病人，必須根據病種迅速采取隔離、消毒等相應的預防控制措施。

第二百四十二條 經常進行健康教育，培養官兵良好的衛生慣，做到飯前便后洗手，不吃（喝）不潔凈的食物（水），不暴飲暴食；勤洗澡，勤理發，勤剪指甲，勤洗曬衣服被褥；不隨地吐痰和便溺，不亂扔果皮、煙頭、紙屑等廢棄物；保持室內和公共場所的清潔衛生。提倡戒煙。

第二百四十三條 深入開展愛國衛生活動，整治環境衛生，搞好衛生設施建設和管理，增強防疫防病意識。

第二百四十四條 按照規定對軍人進行健康檢查，軍官、士官通常每年進行1次，義務兵在服役第二年進行1次，并建立電子健康檔案。對查出患有疾病的人員，應當及時治療，不適宜繼續服役的，及時報請有關部門按照規定安排其退出現役。

第二百四十五條 軍人患病應當及時將病情報告直接首長，經批準后前往就醫，由經治醫師決定門診、住院或者回隊治療，并根據病情開具相關證明。對急癥病人，醫療衛生機構必須隨時診治。

第二百四十六條 各級領導應當重視軍人療養工作，嚴格落實軍人療養計劃。療養機構應當加強組織實施療養人員的預防保健、傷病治療、功能康復，以及飛行、潛艇和潛水人員的健康鑒定、生理和心理及救生訓練等療養保障工作。

第二百四十七條 各級應當重視部隊訓練和軍事作業中的衛生安全與防護，遵循醫學科學規律，合理安排訓練科目與強度，加強衛生防護指導，預防和減少訓練傷、職業損傷。

第二百四十八條 各級應當重視心理衛生服務工作，軍級單位每年、師（旅、團）級單位每季度、營（連）級單位每月開展1次心理衛生服務活動，做好心理教育、心理測評、心理咨詢和心理疏導等，確保官兵心理健康。對有嚴重心理疾患的官兵應當及時送診就醫。

第三節 財務和伙食管理

第二百四十九條 部（分）隊首長必須加強對財務工作的領導，堅持依法管財、服務官兵、厲行節約、注重績效的原則，建立健全經費管理、實物驗收、資產登記、賬目公布、財務交接等制度。

第二百五十條 軍隊單位和人員應當嚴格遵守財經紀律，加強財務監督。不得侵占官兵經濟利益，不得虛報冒領經費物資，不得用公款公物請客送禮，不得拖欠、克扣、挪用伙食費，不得擴大伙食費開支范圍，不得設賬外賬和“小金庫”，不得私分公款公物，不得出租、出借銀行賬戶，不得私借公款和公款私存，不得報銷應當由個人支付的費用。

第二百五十一條 軍隊單位和人員應當嚴格按照經費標準和供應實力領報各項經費。由基層單位掌管的各項經費，應當建立賬目及時記賬，做到日清月結、賬款相符、精打細算，按照規定范圍計劃開支，及時公布，定期檢查。由基層單位代領代報的工資、津貼、探親路費、差旅費等，應當按時領取，及時發放和結算。

第二百五十二條 現金和票據管理，應當做到收支有據，手續齊全，保管安全。

第二百五十三條 部（分）隊首長必須重視伙食管理，分工專人負責，科學調劑伙食，保證營養均衡，講究色香味形，提高飯菜質量，改善就餐環境，節約食物、燃料和用水，關心傷病員的飲食，尊重少數民族官兵的飲食慣，保證伙食達到灶別規定的食物定量標準，并在任何情況下保證官兵基本的飲食需要。

第二百五十四條 挑選身體健康、好的士兵擔任炊事員。基層伙食單位應當至少保持1名具有等級廚師水的炊事員在崗。

第二百五十五條 發揮軍人委員會經濟民主組在伙食管理中的作用。經濟民主組通常由本單位1名軍官擔任組長，由司務長（管理員、艦艇軍需）、炊事班長和若干名士兵擔任成員。

經濟民主組通常每周活動1次，主要負責了解和反映官兵對伙食的意見，研究改善辦法，審查食譜；監督經費開支，定期檢查賬目，防止貪污、挪用、鋪張浪費和侵占官兵利益。

第二百五十六條 基層伙食單位每周制訂1次食譜。食譜由司務長、給養員、炊事班長提出，交經濟民主組審查，經旅（團）軍需部門審定后公布實行。

第二百五十七條 按時公布伙食賬目。月終結賬后，編制伙食賬目公布表，由經濟民主組和單位首長審查蓋章并及時公布。

第二百五十八條 逐日登記給養消耗。每日消耗的主副食品、調料和燃料，由炊事班長和廚房值班員共同計量并進行登記。

第二百五十九條 基層伙食單位設廚房值班員，由副班長和指定的士兵輪流擔任。廚房值班員履行下列職責：