軍校面試一是問報考動機，看考生入伍動機是否端正；二是聽語言表達能力。吐字不清，語無倫次，辭不達意，或有明顯生理口吃的考生，視為不合格；三是看形象氣質(zhì)；四是看心理素質(zhì)，主要通過提問、交談等方；五是看邏輯思維能力；六是看反能力。

一、軍校面試必背套話 

1、你為什么來到部隊?

答：(1)向往已久，夢想所在。 讀高中的時候就已經(jīng)開始編織綠色的夢，但由于部隊招收女兵的名額有限，我一直都沒能如愿。后來進了大學(xué)后，進入部隊的念頭不但沒消失，反而更加強烈，每年都會關(guān)注部隊招收大學(xué)生入伍的情況，但一直也沒遇到要女生的情況。讀研期間，每次看到我們學(xué)校的國防生去升國旗，我都會止步，默默關(guān)注，羨慕他們矯健的步伐、莊嚴的神情。后來知道咱們消防部隊每年接收應(yīng)屆畢業(yè)生，心里十分歡喜。為了有更大的把握抓住這次機會，我一直在準備，努力學(xué)習(xí)的同時堅持鍛煉身體。此刻能站在這里，我十分激動，因為離我夢想的實現(xiàn)越來越了。(2)堅定信念力爭加入到 更好地為人民服務(wù) 的隊伍。 眾所周知：消防部隊主要擔(dān)負著消防監(jiān)督管理、滅火救援和社會搶險救援的任務(wù)。在生活中，經(jīng)常見到消防官兵救援的情境，只要有人處在危難之中，消防官兵一定及時迅速地出現(xiàn)。暫且不細說這些，僅汶川大地震中，消防官兵在救援中發(fā)揮的中流砥柱的作用，所有的救援隊伍里，消防官兵搶救的人員最多，這已經(jīng)在全國人民心中留下深刻的印象，溫總理也給予了高度評價稱 這是一支精英的部隊 !因此，我希望自己能成為這支強大隊伍中的一員，更好地服務(wù)于國家!服務(wù)于人民!

2、你認為你的優(yōu)勢是什么?

答：我性格開朗，責(zé)任心強，能吃苦耐勞，善于與人交流。來自農(nóng)村的我，一直秉承祖輩的善良與憨厚，盡職盡責(zé)的完成每個階段的任務(wù)。而且，經(jīng)常運動鍛煉了我的毅力、意志和團隊精神。在生活中，作為學(xué)生黨員，以服務(wù)同學(xué)為宗旨，事事關(guān)心，事實楷模。遇到問題不瘟不燥，用熱情去化解矛盾，用溫和去解決問題，能獲得老師和同學(xué)廣泛的支持與信賴，擁有 省優(yōu)秀畢業(yè)生 校級優(yōu)秀學(xué)生 等稱號。

假如我能通過領(lǐng)導(dǎo)的考察，成為貴部隊的一名基層一線指揮管理人員，我將繼續(xù)保持勤奮、寬容的性格，積極參與實踐工作，實現(xiàn)自己的人生價值。

3、服務(wù)期不少于5年，你怎樣規(guī)劃你自己的人生?

答：在部隊服役期間，堅定信念，時刻銘記軍人的責(zé)任在于 奉獻 ，奉獻青春，奉獻才能;努力盡 忠 ，忠于黨，忠于國家，忠于人民。軍校面試問題文章軍校面試問題出自服從組織安排，安心服役，勤奮工作。5年后，仍然聽從組織分配，如果部隊需要我，我會繼續(xù)努力工作，報效祖國，回報社會。如果部隊要求我退役，我則回到家鄉(xiāng)，回到父母的身邊，為家鄉(xiāng)的建設(shè)貢獻力量，也盡一個做女兒應(yīng)盡的義務(wù)。關(guān)于工作，若能找到合適的接收單位，則盡職盡責(zé)，繼續(xù)發(fā)揚軍人的優(yōu)良作風(fēng);若是找不到合適的接收單位，我也不灰心，俗話說 行行出狀元 ，相信在部隊磨練的我定能實現(xiàn)自己的人生價值。

4，待遇在你心中占據(jù)多大分量?

(這個問題我就不寫我的答案了，對于待遇每個人都有的看法，可以表示出自己的要求，這樣也是誠實的表現(xiàn);也可以不提出要求，因為畢竟是部隊，不是一般的單位，工作的性質(zhì)不同，部隊的職責(zé)就是奉獻，所以不提也行。

二、軍校面試都問什么問題

一是問報考動機，看考生入伍動機是否端正；

二是聽語言表達能力。吐字不清，語無倫次，辭不達意，或有明顯生理口吃的考生，視為不合格。

三是看形象氣質(zhì)。

四是看心理素質(zhì)，主要通過提問、交談等方.

五是看邏輯思維能力。

六是看反能力。

舉例:

1、問：你為什么要報考軍校？答：崇拜軍人，熱愛軍人職業(yè)，希望有朝一日成為一名光榮的戰(zhàn)士。

2、問：你對軍人（軍隊）了解嗎？答：了解一些，但也不是特別熟悉。保家衛(wèi)國是一個公民有社會責(zé)任的體現(xiàn)，從電視上看到，有些部隊比如邊防、哨卡、高山、海島部隊條件還十分艱苦，我做好了吃苦的準備。

3、問：你在校期間將如何表現(xiàn)？答，我將嚴格按照軍人的標準要求自己，努力為軍旗爭光。

4、問：你的家人支持你的選擇嗎？答：成為一名光榮的解放軍軍官，是我夢寐以求的愿望，我的家人非常支持我、理解我。

5、你在學(xué)校任過什么職務(wù)？學(xué)習(xí)成績？回答時根據(jù)自己的實際情況

三、面試問題及考察內(nèi)容

面試考察內(nèi)容:潛質(zhì)能力的考察

很多公司招聘強調(diào)個人是否有良好的“潛力”，這里的潛力，是指其學(xué)習(xí)、分析、思維、創(chuàng)造創(chuàng)新、市場敏感度等綜合能力，潛質(zhì)能力是評判應(yīng)聘者是否為優(yōu)秀人才的首要標準。

1、分析判斷能力：

問題舉例：你有無面臨過一些左右為難的場面或問題?當(dāng)你面對這類矛盾沖突的'時候，你會怎么做?

2、市場觸覺/敏感度：

問題舉例：你如何看待我們這個行業(yè)的發(fā)展前景?對于公司的發(fā)展和品牌的塑造，你有何高見?

3、創(chuàng)新創(chuàng)造能力：

問題舉例：你曾經(jīng)組織過哪些富有創(chuàng)意的活動或項目?這個項目的創(chuàng)新點在哪里?

4、清晰的職業(yè)目標和人生目標：

問題舉例：請問你為何要應(yīng)聘這個職位?你在5-10年內(nèi)的職業(yè)目標是什么?你的人生理想是什么?

5、時間管理能力：

問題舉例：請具體說出一個你感覺最為忙碌的時期，比如你需要在一個規(guī)定時間內(nèi)完成很多任務(wù)，你是怎樣做到有理有序的?

6、學(xué)習(xí)能力：

問題舉例：你認為你目前最欠缺的知識技能是什么?你希望入職后，公司能提供給你哪些培訓(xùn)?是工作培訓(xùn)還是業(yè)余培訓(xùn)?

7、高效的工作能力：

問題舉例：如果某件事情預(yù)計需要三天的時間，而其實只需要一天就能完成，你會如何處理來保證項目的順利完工?

8、自我管理能力：

問題舉例：你在工作中擁有哪些資源?你怎樣合理規(guī)劃利用這些資源?

實話實說即可。