日，學校連續召開學科特區及人才特區建設專題研討會，校黨委書記孫道勝，黨委副書記、校長黃顯懷，副校長閔杰、蔡國軍，發展規劃處、人事處等相關職能部門負責人及土木工程學院、建筑與規劃學院、公共管理學院等相關學院負責人參加會議，探討學校學科特區及人才特區建設的深入實施。

會上，發展規劃處負責人介紹了《安徽建筑大學學科特區建設實施方案（討論稿）》的主要編制思路、整體架構及核心內容。人事處負責人解讀了《安徽建筑大學人才特區實施意見（試行）》《安徽建筑大學特聘崗位設置、聘任與考核管理辦法》的主題內容以及其他兄弟院校的成功經驗做法。

閔杰、蔡國軍對學科特區和人才特區建設提出了指導意見與建議。閔杰表示學科特區不僅要支持優勢學科發展，也要鼓勵二級學科爭創進步。他強調，“特區”應該“特”在政策，明確建設目標，同時要梳理好兩大特區之間的關系，共促發展。

蔡國軍指出，建設學科特區及人才特區要做好四項工作。一是摸清學校各學科人才儲備現狀，特別是優勢學科；二是對標國內一流高校，學習借鑒成功經驗做法；三是設立發展戰略專家委員會，促進學校高質量與跨越式發展；四是實行“引育并舉”的人才政策，激活人才引進的創新機制。

黃顯懷對各相關單位工作提出以下要求，要堅持“內外結合”的工作思路，做到解放，創新理念，分類建設。學校層面上要明確建設目標，制定有效激勵政策，統籌資源配置，做好組織保障，實現各級各類學科協同進步，推動學校內涵式發展。

孫道勝在總結講話中指出，首先應明確重點建設學科方向，強化特區領導組織功能，統籌調配學校資源；其次，學科特區管理體系要完善，實施方案要落地可行。此外，特區組織結構要完善，設有工作專班，吸納相關科研臺和創新團隊，帶動相關學科協調發展。