搶抓機遇穩就業，不負秋色起好步。9月17日，我校2022屆畢業生秋季線下就業市場火爆開啟，中鐵四局集團有限公司、中鐵隧道局集團有限公司、中交第二航務工程局有限公司、合肥高新區、合肥經開區等大型國企、央企、地市人才機構相繼在我校舉辦線下專場（組團）招聘會。隨著新的就業季開始，學校充分結合疫情防控工作實際，研判形勢、調整思路、制定預案、細化責任，依托“線上+線下”多種渠道，全力為2022屆畢業生就業保駕護航。

提高常態化疫情防控站位，“穩”字當頭抓就業。疫情防控常態化下的校園招聘，給組織管理工作帶來較多困難和巨大挑戰。根據學校疫情防控要求，就業創業指導中心制定了疫情防控常態下開展2022屆畢業生線下招聘活動實施方案，對于招聘會的規模、參會人數、用人單位進校審批、學生進場等都作了明確要求，并向社會公布了校招時間與場地安排、校招預約方式、用人單位進校防控要求、畢業生求職應聘防控要求及疫情應急處置方式等，嚴格疫情防控各項措施，保證校園招聘活動安全有序開展。

發揮校園招聘主渠道作用，“搶”字為先促就業。為助力畢業生充分和更高質量就業，學校搶抓機遇，主動聯絡優質單位，努力提供更多優質崗位。組織召開動員會，要求學生倍加珍惜“送上門”的就業機會，主動就業，積極發揮校園招聘市場的主渠道作用。專場宣講會、組團招聘會、校友企業洽談會、秋季大型就業洽談會等多種形式招聘活動都在緊張有序組織之中。截止目前，校園宣講會已經申請預約120余場，其中邀請世界五百強企業27家，中國五百強企業45家，國有企事業單位34家，2022屆畢業生就業工作實現良好開端。

校地企合作固拓就業市場，“廣”字托底保就業。年來，學校以“增擴市場規模、優化市場結構”為著力點，立足本地、服務安徽、輻射長三角、面向全國，固拓就業市場，并以提升就業質量為目標，應勢所需，逐步完善“重點企業專場招聘會為主，行業性、區域性組團招聘會為輔，春秋兩季雙選會為補充”的校內就業市場格局，力求做到“天天有專場，周周有組團，月月有雙選”三會并舉的校園市場規模，所提供的崗位數與畢業生供求超過8:1。

碩果金秋,砥礪前行。學校將繼續堅持“走出去、引進來”，聚合校政、校企合作，拓展優質就業市場，構建行業龍頭企業、國家重點領域骨干企業等優質企業朋友圈，積極聯絡用人單位，深度挖掘就業資源，精準推送崗位信息，助推學校2022屆畢業生充分和更高質量就業。